卡莱特: 薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划相关事项的核查意见内容摘要_股票频道

（原标题：薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划相关事项的核查意见）

卡莱特云科技股份有限公司薪酬与考核委员会对公司2025年股票期权激励计划相关事项出具核查意见。公司不存在《管理办法》等规定的禁止实施股权激励的情形，具备实施主体资格。本次激励计划的制定、审议程序和内容符合相关法律法规规定，授予和行权安排未损害公司及全体股东利益，尚需提交股东会审议通过。激励对象不包括独立董事、监事及持股5%以上股东及其亲属，具备法律规定的任职资格，符合激励对象条件和范围，主体资格合法有效。公司将在股东会前公示激励对象姓名和职务，公示期不少于10天，并由薪酬与考核委员会披露审核意见及公示情况说明。公司未向激励对象提供贷款、贷款担保或其他财务资助。实施本次激励计划有助于健全长效激励机制，调动核心团队积极性，促进公司长远发展。薪酬与考核委员会一致同意该计划并提交股东会审议。