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格林美: 可持续发展(ESG)管理制度内容摘要

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(原标题:可持续发展(ESG)管理制度)

格林美股份有限公司制定了《可持续发展(ESG)管理制度》,旨在加强社会责任管理,推动经济社会和环境的可持续发展。该制度适用于公司及纳入合并报表范围内的全资、控股子公司。公司承诺遵守相关法律法规,积极履行环境、社会和公司治理方面的责任,保护自然环境和资源,承担社会责任,健全公司治理。

公司建立了ESG管理体系,董事会为领导和决策机构,战略委员会为研究和指导机构,设立可持续发展管理部门负责具体工作。公司强调与利益相关方的沟通,尊重劳动者人权,支持工会活动,保障职工权益,提供健康安全的工作环境,确保公平就业,积极开展职工培训。

公司承诺保护股东和债权人权益,确保信息披露透明,制定合理的利润分配政策。公司还强调对供应商、客户和合作伙伴的诚信,提高产品质量和服务水平,保护知识产权,杜绝商业贿赂,妥善处理投诉和建议。

在环境保护方面,公司遵守环保法律法规,推进清洁生产和绿色发展,加强污染治理和资源节约,及时披露重大环境污染事件。公司积极参与社会公益活动,促进社区发展,接受政府和监管机关的监督。公司定期评估ESG职责履行情况,编制并披露ESG报告。

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