(原标题:董事会薪酬与考核委员会议事规则(2025年8月))
盛视科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则旨在建立健全公司董事及高级管理人员的考核和薪酬管理机制,完善公司治理结构。规则适用于在公司支取薪酬的董事和董事会聘任的高级管理人员。薪酬与考核委员会由3名董事组成,其中2名为独立董事,由董事长、二分之一以上独立董事或全体董事的三分之一提名,并由董事会选举产生。委员会设主任委员一名,由独立董事担任。委员会负责制定考核标准并进行考核,制定和审查薪酬政策与方案,向董事会提出建议。委员会下设工作组,负责提供经营和考评资料,筹备会议并执行决议。委员会会议分为例会和临时会议,例会每年至少召开一次,会议应由三分之二以上委员出席,决议需经全体委员过半数通过。会议记录由董事会秘书保存至少十年,通过的议案及表决结果需报公司董事会。规则自董事会审议通过后生效。