挖金客: 总经理工作细则（2025年8月修订）内容摘要_股票频道

（原标题：总经理工作细则（2025年8月修订））

北京挖金客信息科技股份有限公司发布总经理工作细则，旨在完善公司治理结构，促进规范运作。细则明确总经理由董事会聘任，负责公司经营管理，需具备丰富经济理论知识、管理经验和较强领导能力。总经理任职资格要求身体健康，不得有刑事处罚、破产清算等不良记录。总经理每届任期三年，可连聘连任。

总经理主要职权包括主持生产经营管理、组织实施董事会决议、拟订内部管理机构设置方案、基本管理制度和具体规章，提请董事会聘任或解聘副总经理及财务负责人，决定除董事会决定外的负责管理人员聘任。总经理需对公司定期报告签署书面确认意见，确保信息披露真实、准确、完整。此外，总经理还需维护公司资产保值增值，严格遵守公司章程和董事会决议，向董事会报告重大合同签订、执行情况及资金运用情况。

公司实行总经理负责下的总经理办公会议制度，每月至少召开一次，讨论年度计划、内部管理机构设置、基本管理制度等重要事项。总经理办公会议应制作会议纪要，保存不少于十年。总经理应在年度报告披露前向董事会书面报告年度经营情况，并根据董事会要求随时报告工作进展。

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