大商股份: 大商股份有限公司CEO工作制度（2025年8月修订）内容摘要_股票频道

（原标题：大商股份有限公司CEO工作制度（2025年8月修订））

大商股份有限公司CEO工作制度（2025年8月修订），旨在完善公司治理结构，规范内部运作，确保高级管理人员勤勉高效履职。制度适用于CEO、总经理、副总经理、财务负责人等高级管理人员，由董事会聘任或解聘，每届任期三年，连聘可连任。CEO负责主持公司日常经营管理工作，组织实施董事会决议并向董事会报告工作。CEO有权审批公司日常经营管理费用、投资项目支出等，但与贷款相关的抵押、担保事项需最终由董事会或股东会审议。总经理、副总经理按分工负责相关经营管理工作并对CEO负责。财务负责人主管公司财务工作，对财务报告编制、会计政策处理等负直接责任。CEO办公会议不定期召开，研究并组织实施董事会决定的年度经营计划等重大事项。CEO应每月至少一次向董事长报告工作，包括公司年度计划实施情况、重大合同签订和执行情况等。制度还规定了高级管理人员的绩效评价、考核与奖惩办法。