（原标题：舆情管理制度(2025年7月修订)）
新乡市瑞丰新材料股份有限公司制定了舆情管理制度，旨在提高公司应对各类舆情的能力，建立快速反应和应急处置机制，保护投资者合法权益。舆情包括媒体负面报道、不良影响的传言、影响股价的信息及其他涉及信息披露的事件。舆情分为重大舆情和一般舆情。重大舆情严重影响公司形象或经营活动，可能造成股价波动；一般舆情为其他舆情。
公司成立舆情工作组，由董事长任组长，董事会秘书任副组长，负责统一领导舆情处理工作，评估舆情影响，拟定处理方案，协调对外宣传，负责信息上报。舆情信息采集由证券事务部负责，涵盖公司官方网站、微信公众号、网络媒体等信息载体，确保及时、客观、真实的舆情信息报告。
处理原则包括快速反应、协调宣传、勇敢面对和系统运作。一般舆情由董事会秘书和证券事务部处置，重大舆情由舆情工作组召开会议决策，采取多种措施控制传播范围，调查事件真相，与媒体沟通，加强投资者沟通，必要时发布澄清公告。公司对未公开重大信息负有保密义务，违反保密义务将受处罚。本制度由董事会负责解释和修订，自董事会审议通过之日起生效实施。
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