（原标题：董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单（截止授予日）的核查意见）
保龄宝生物股份有限公司第六届董事会薪酬与考核委员会第四次会议于2025年6月9日召开，依据《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》等法律法规和《公司章程》规定，对公司2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单进行了核查。核查意见认为，实施激励计划及授予限制性股票有利于完善公司治理结构，健全激励制度，促进公司持续发展，且不会损害公司及全体股东利益。50名激励对象均符合2024年年度股东会审议通过的激励计划规定，不存在《管理办法》第八条所述情形，具备相关法律、法规及《公司章程》规定的任职资格，不存在最近12个月内被认定为不适当人选或因重大违法违规行为被处罚的情形，符合激励对象条件。因此，董事会薪酬与考核委员会同意以2025年6月9日为授予日，以3.92元/股的价格向50名激励对象授予1035万股限制性股票。保龄宝生物股份有限公司董事会薪酬与考核委员会，2025年6月9日。
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