景业智能: 杭州景业智能科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则（2025年6月）内容摘要_股票频道

（原标题：杭州景业智能科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则（2025年6月））

杭州景业智能科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则旨在建立健全公司董事及高级管理人员的薪酬和考核管理制度，完善公司治理结构。规则依据《公司法》、《上市公司治理准则》等制定。薪酬与考核委员会是董事会下设的专门机构，负责制定和审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案，并进行考核。委员会由三名董事组成，其中独立董事占多数，设一名独立董事召集人主持工作。委员需具备良好道德品行及相关专业知识，且无违法违规行为。委员会职责包括制定考核标准、薪酬政策，提出薪酬建议，制定或变更股权激励计划等。会议每年至少召开一次，需三分之二以上委员出席，决议须全体委员过半数通过。委员可亲自或委托其他委员出席并表决。会议记录由董事会秘书保存不少于十年。委员在闭会期间可跟踪了解履职情况并对相关资料进行查阅。规则自董事会审议通过后生效，由董事会负责解释。