(原标题:老凤祥股份有限公司董事离职管理制度)
老凤祥股份有限公司制定了董事离职管理制度,旨在规范董事离职程序,确保公司治理结构稳定,维护公司及股东合法权益。该制度适用于董事因任期届满、辞职、被解除职务或其他原因离职的情形。制度强调合法合规、公开透明、平稳过渡和保护股东权益的原则。
董事辞职需提交书面报告,辞职自公司收到报告之日起生效。若辞职导致董事会成员低于法定人数等情况,原董事需继续履职至新董事就任。公司应在2个交易日内披露辞职情况,并在60日内完成补选。担任法定代表人的董事辞任,公司应在30日内确定新的法定代表人。
被解除职务的董事,股东会需审议并由过半数表决通过,董事有权申辩。无正当理由解任董事,公司需考虑赔偿。离职董事应在2个交易日内申报个人信息,5日内完成工作交接,继续履行公开承诺,不得干扰公司经营,承担忠实义务和保密义务。离职董事因违反相关规定给公司造成损失的,公司有权要求赔偿,涉及犯罪的将移送司法机关。董事离职后6个月内不得转让公司股份,持股变动需遵守相关规定。本制度同样适用于公司高级管理人员。