（原标题：年报信息披露重大差错责任追究制度（2025年5月））
广东拓斯达科技股份有限公司制定了年度报告重大差错责任追究制度，旨在提高年报信息披露质量和透明度，增强真实、准确、完整和及时性，推进内控制度建设，加大对年报信息披露相关责任人员的问责机制。该制度适用于公司控股股东、持有5%以上股份的股东、董事、高级管理人员、财务总监、各部门负责人、子公司/分公司负责人及其他与年报信息披露有关的工作人员。
年报信息披露重大差错包括年度财务报告存在重大会计差错、其他年报信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在重大差异等情形。具体认定标准包括涉及资产、负债、收入、利润的会计差错金额占比及绝对金额，以及对盈亏性质的影响等。其他年报信息披露重大差错涉及重大诉讼、担保、合同等事项。
责任追究形式包括责令改正、通报批评、调离岗位、赔偿损失、解除劳动合同等。公司内部审计部门负责收集、汇总相关资料，调查责任原因，拟定处罚意见和整改措施，提交董事会审计委员会审议。董事会对责任人作出处理决定前，应听取责任人的意见，保障其陈述和申辩的权利。公司对以前年度已公布的年度财务报告进行更正，需聘请符合《证券法》规定的会计师事务所进行审计。
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