（原标题：2025年股票增值权激励计划（草案）摘要）
北京百普赛斯生物科技股份有限公司发布2025年股票增值权激励计划（草案）摘要。该计划旨在进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才。激励计划采用股票增值权工具，拟向31名激励对象授予25.1900万份股票增值权，约占公司股本总额的0.21%，行权价格为25.44元/股。激励对象包括公司董事、高级管理人员、部分外籍员工及其他核心人员。股票增值权分三次行权，等待期分别为12个月、24个月和36个月，行权比例分别为40%、30%和30%。公司层面业绩考核指标为2025年至2027年的营业收入和毛利增长率。个人层面绩效考核根据激励对象的绩效考核结果确定行权比例。激励计划有效期最长不超过48个月，自股票增值权授予之日起至全部行权或作废失效之日止。公司股东大会审议通过后方可实施。
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