(原标题:浙江博菲电气股份有限公司2025年限制性股票激励计划)
浙江博菲电气股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划。公司拟授予激励对象340.00万股限制性股票,约占公司股本总额的4.25%,其中首次授予272.80万股,预留67.20万股。激励对象为公司董事和核心技术/业务人员共33人,首次授予价格为13.02元/股。激励计划有效期最长不超过60个月,限售期为12个月,解除限售期分三期,比例分别为40%、30%、30%。预留部分若在2025年9月30日后授予,则分两期解除限售,比例为50%、50%。公司层面业绩考核目标为2025年至2027年营业收入或净利润增长率不低于10%、20%、30%。激励对象个人绩效考核需达到“合格”。公司承诺不为激励对象提供财务资助,激励对象需自筹资金。激励计划经股东大会审议通过后60日内完成首次授予。公司和激励对象各自享有相应权利和义务,激励对象离职、退休、丧失劳动能力或身故等情况按具体规定处理。