(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作细则(2025年5月))
科沃斯机器人股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则旨在建立健全公司董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度,完善公司治理结构。细则规定薪酬与考核委员会是董事会下设的专门工作机构,负责研究和审查董事及高级管理人员的考核标准和薪酬政策,对董事会负责。委员会由不少于三名董事组成,其中独立董事占多数,委员任期与同届董事会董事相同。委员会负责制定考核标准并进行考核,制定薪酬政策并向董事会提出建议。委员会下设工作组,负责提供经营和考评资料,筹备会议并执行决议。委员会会议应提前七日通知全体委员,会议决议需经全体委员过半数通过。会议资料保存期不少于十年,委员对会议所议事项负有保密义务。本工作细则自公司董事会决议通过之日起生效执行。