中一科技: 湖北中一科技股份有限公司会计师事务所选聘制度内容摘要

（原标题：湖北中一科技股份有限公司会计师事务所选聘制度）

湖北中一科技股份有限公司制定了会计师事务所选聘制度，旨在规范选聘行为，提高财务信息披露质量，维护股东利益。选聘会计师事务所需经董事会审计委员会审议同意后，提交董事会审议，并由股东会决定。选聘的会计师事务所应具备独立法人资格、执业资格、健全的组织机构和完善的内部管理和控制制度等条件。

审计委员会负责选聘工作，制定选聘政策、流程及相关内部控制制度，提议启动选聘工作，审议选聘文件，提出拟选聘会计师事务所及审计费用建议，监督及评估审计工作，并定期向董事会提交履职情况评估报告。选聘方式包括竞争性谈判、公开招标、邀请招标等，确保公平、公正。

选聘程序包括提出资质条件及要求、初步审查、资质审查与评价、拟定承担审计事项的会计师事务所并报董事会、股东会批准，签订协议。选聘有效年限最长为8年，续聘无需重复选聘工作。评价要素包括审计费用报价、资质条件、执业记录、质量管理水平等，其中质量管理水平分值权重不低于40%。

公司应在年度报告中披露会计师事务所、审计项目合伙人、签字注册会计师的服务年限、审计费用等信息。审计委员会应对变更会计师事务所、审计费用变动等情况保持高度关注。公司和会计师事务所应妥善保存选聘文件，保存期限不少于10年，并严格遵守信息安全法律法规。