（原标题：第六期员工持股计划管理办法）
深圳市洲明科技股份有限公司发布第六期员工持股计划管理办法。该计划遵循依法合规、自愿参与和风险自担原则，参加对象为公司董事、监事、高级管理人员、核心管理人员、核心业务骨干及其他经董事会认定有卓越贡献的员工。资金来源为员工合法薪酬、自筹资金及融资融券等，总额上限6000万元。股票来源为二级市场购买，股票数量约为832.18万股，占公司股本总额的0.76%。存续期24个月，锁定期12个月。持有人会议为最高权力机构，选举产生管理委员会负责日常管理。持有人权利包括参加会议并表决、按份额享有权益等，义务包括不得转让份额、按时出资等。公司股东大会授权董事会处理员工持股计划相关事宜。员工持股计划的资产独立于公司固有财产，管理机构不得将委托财产归入其固有财产。存续期内，持有人职务变动、丧失劳动能力、退休或死亡，其权益不作变更。员工持股计划期满后，资产均为货币资金时可提前终止，存续期届满或提前终止后30个交易日内完成清算并分配。
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