（原标题：通业科技2025年限制性股票激励计划（草案）摘要）
深圳通业科技股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划（草案）摘要。本激励计划依据相关法律法规及公司章程制定，旨在吸引和留住优秀人才，激励公司骨干团队。激励工具为第二类限制性股票，股票来源为公司向激励对象定向发行A股普通股。计划授予限制性股票总计400万股，首次授予320万股，预留80万股。授予价格为12.48元/股。激励对象为公司董事、高级管理人员及其他核心管理人员和技术（业务）骨干人员，共95人。激励计划有效期最长不超过48个月，分三次归属，归属比例分别为20%、30%和50%。公司层面业绩考核以年度营业收入为指标，个人层面绩效考核根据公司制定的相关规定组织实施。本激励计划需经股东大会审议通过后实施。
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