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埃夫特: 埃夫特舆情管理制度内容摘要

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(原标题:埃夫特舆情管理制度)

埃夫特智能装备股份有限公司制定了《舆情管理制度》,旨在提高公司应对各类舆情的能力,保护投资者权益。制度涵盖以下要点:

  1. 定义与目的:舆情包括负面媒体报道、不良传言、影响股价的信息及其他涉及信息披露的重大事件。制度依据相关法律法规及公司章程制定。

  2. 组织体系与职责:公司成立舆情管理工作领导小组,由董事长任组长,董事会秘书任副组长,负责舆情处理决策、协调宣传、信息上报等工作。证券部为日常职能部门,负责监控媒体信息、评估风险并向董事会秘书汇报。

  3. 处理原则与措施:处理原则包括快速反应、真诚沟通、主动承担和公平公正。一般舆情由董事会秘书和证券部灵活处置,重大舆情需召开工作组会议,采取调查、沟通媒体、澄清信息披露、依法维权等措施。

  4. 责任追究:公司内部人员及相关知情人对舆情信息负有保密义务,违反者将受内部处分,严重者追究法律责任。

  5. 附则:制度由董事会负责制定、修改和解释,自审议通过之日起生效。

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