（原标题：艾为电子2024年员工持股计划管理办法）
上海艾为电子技术股份有限公司发布2024年员工持股计划管理办法，旨在规范员工持股计划实施。基本原则包括依法合规、自愿参与及风险自担。参加对象主要为公司监事、高级管理人员、核心骨干及其他需激励人员，总人数不超过48人。资金来源为员工合法薪酬、自筹资金及法律法规允许的其他方式，总额不超过人民币31,196,397元。股票来源为公司回购专用证券账户，数量上限为977,637股。存续期为48个月，锁定期分三期解锁，解锁比例分别为40%、30%、30%。考核年度为2025—2027年，设有公司层面和个人层面的业绩考核。持有人会议为内部管理权力机构，管理委员会负责日常监督管理。股东大会授权董事会全权办理与员工持股计划相关事宜。
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