银之杰: 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于公司2024年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告内容摘要

（原标题：上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于公司2024年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告）

上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于深圳市银之杰科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划授予相关事项之独立财务顾问报告2024年 9月

一、释义 | 银之杰、本公司、公司、上市公司 |指| 深圳市银之杰科技股份有限公司| | 拓扑技术 |指| 深圳银之杰拓扑技术有限公司，系公司控股子公司，公司持有拓扑技术 80%股权| | 本激励计划、本计划、股权激励计划 |指| 2024年限制性股票激励计划（草案）| | 《激励计划》 |指| 《2024年限制性股票激励计划（草案）》| | 独立财务顾问、财务顾问 |指| 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司| | 限制性股票、第二类限制性股票 |指| 符合本激励计划授予条件的激励对象，在满足相应归属条件后分次获得并登记的本公司股票| | 激励对象 |指| 按照本激励计划规定，获得限制性股票的公司子公司拓扑技术的核心骨干人员| | 授予日 |指| 公司向激励对象授予限制性股票的日期| | 授予价格 |指| 公司授予激励对象每一股限制性股票的价格| | 有效期 |指| 自限制性股票授予之日起到激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效的期间| | 归属 |指| 限制性股票激励对象满足获益条件后，上市公司将股票登记至激励对象账户的行为| | 归属条件 |指| 限制性股票激励计划所设立的，激励对象为获得限制性股票所需满足的获益条件| | 归属日 |指| 限制性股票激励对象满足获益条件后，获授股票完成登记的日期，必须为交易日|

四、本次激励计划已履行的相关审批程序 （一）2024年 8月 26日，公司召开第六届董事会第十次会议，审议并通过《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理 2024年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。同日，公司召开第六届监事会第九次会议，审议并通过《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于核实公司<2024年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。 （二）2024年 8月 28日至 2024年 9月 6日，公司对本次拟授予激励对象的名单及职务在公司内部公告栏以张贴的方式进行了公示，在公示期内，公司监事会及董事会办公室均未收到任何异议。2024年 9月 13日，公司监事会发表了《监事会关于 2024年限制性股票激励计划授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。 （三）2024年 9月 18日，公司召开 2024年第一次临时股东大会，审议并通过《关于公司<2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理 2024年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议案，并披露了《关于 2024年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票的自查报告》。 （四）2024年 9月 18日，公司召开第六届董事会第十一次会议、第六届监事会第十次会议，审议通过了《关于向 2024年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》，公司监事会对本次授予限制性股票的激励对象名单进行了核实。

六、本次激励计划的授予情况 （一）授予日：2024年 9月 18日 （二）股票来源：涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行的公司 A股普通股股票。 （三）授予价格：4.23元/股。 （四）授予人数：3人 （五）授予数量：1500万股 （六）本激励计划授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示： | 姓名 |职务 |获授限制性股 票数量（万 股） |占本计划授予 总量的比例 |占目前股本总 额的比例 | | --- |--- |--- |--- |--- | | 拓扑技术核心骨干（3人） |拓扑技术核心骨干（3人） |1500 |100.00% |2.12% |

七、本次激励计划的授予日 根据公司 2024年第一次临时股东大会授权，第六届董事会第十一次会议确定本次激励计划的限制性股票授予日为 2024年 9月 18日。