(原标题:汇得科技监事会关于公司 2024 年限制性股票激励计划相关事项的核查意见)
公司不存在禁止实施限制性股票激励计划的情形,具备实施本次激励计划的主体资格。公司制订、审议流程和内容符合相关规定,不存在损害公司及其全体股东利益的情形。公司不存在向激励对象提供贷款、贷款担保或任何其他财务资助的计划或安排。实施本次激励计划可以健全公司的激励机制,有利于公司的可持续发展。
《考核管理办法》符合公司实际情况,有利于形成良好均衡的价值分配体系,不存在损害公司及全体股东利益的情形。
列入公司 2024 年限制性股票激励计划激励对象名单的人员具备任职资格,符合《管理办法》规定的激励对象条件,符合《公司 2024 年限制性股票激励计划(草案)》及摘要规定的激励对象范围,其作为公司本次激励计划首次授予激励对象的主体资格合法、有效。
公司将在召开股东大会前公示首次授予激励对象的姓名和职务,监事会将在充分听取公示意见后披露对首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况的说明。
综上所述,公司监事会认为,公司实施本激励计划有利于公司的持续健康发展,且不存在明显损害上市公司及全体股东利益的情形,同意公司实施本激励计划,且本次列入激励计划的激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件,其作为本激励计划的激励对象合法、有效。