(原标题:上海君澜律师事务所关于诺思格(北京)医药科技股份有限公司2024年员工持股计划(草案)之法律意见书)
上海君澜律师事务所为诺思格(北京)医药科技股份有限公司2024年员工持股计划(草案)出具了法律意见书。意见书确认,诺思格是一家依法设立并有效存续的上市公司,具备实施员工持股计划的主体资格。员工持股计划遵循依法合规、自愿参与和风险自担的原则,参与对象为公司核心骨干人员,总人数不超过50人。资金来源为公司计提的奖励基金及法律法规允许的其他方式,股票来源为公司回购专用账户回购的A股普通股股票,数量不超过47.50万股。计划的股票存续期为36个月,分两期解锁,锁定期分别为12个月、24个月。计划所持有的公司股票总数累计不超过公司股本总额的10%,单个员工所持持股计划份额所对应的股票总数累计不超过公司股本总额的1%。此外,意见书详细阐述了员工持股计划的管理、决策程序、变更和终止的情形及决策程序等内容,并指出公司已按照相关法律法规履行了必要的法律程序和信息披露义务,但仍需经公司股东大会审议通过后方可实施,并根据进展情况履行后续的信息披露义务。
