荣信文化: 董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度内容摘要_股票频道

荣信教育文化产业发展股份有限公司制定了董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度，旨在规范这些人员持有或买卖公司股票的行为，确保遵守相关法律法规。制度明确了禁止交易的情形，包括在公司股票上市交易首年内、离职后六个月内、公司或个人涉及证券期货违法调查或处罚期间、公司面临重大违法强制退市风险时等情况下不得转让股份。此外，规定了敏感时期内禁止买卖公司股票，如财报发布前后、重大事件影响股价期间等。制度还强调了短线交易的限制，即买入后六个月内不得卖出，反之亦然，违反者需将所得收益归公司所有。同时，制度要求相关人员及时申报个人信息，包括证券账户、股份变动情况等，并对股份的申报、锁定、解锁、转让等流程进行了详细规定。公司需向深圳证券交易所和中国结算深圳分公司申报相关人员信息，且相关人员在买卖公司股票后需在两个交易日内进行公告。制度还涵盖了对股份变动的监管、账户管理、信息披露责任等方面的内容。