（原标题：A股限制性股票激励计划实施管理办法（修订稿））
上海华谊集团股份有限公司制定了A股限制性股票激励计划实施管理办法，旨在完善公司法人治理结构，建立价值分配体系，调动董事、高管及核心员工的积极性，确保公司业绩提升和战略目标实现。管理办法明确了公司股东大会、董事会、监事会及独立董事在激励计划中的职责，规定了计划的实施、变更和终止流程，以及限制性股票的授予和解除限售程序。具体包括薪酬委员会拟定计划草案，董事会审议并提交股东大会批准，独立董事和监事会发表意见，上海市国资委审核，股东大会授权董事会执行，以及公示激励对象名单等步骤。此外，还详细规定了限制性股票的授予、解除限售的具体程序，包括签署协议、条件审核、公告、登记结算等环节。公司和激励对象的权利与义务也得到明确，包括激励对象的岗位职责、资金来源合法性、股票限售期内的禁止行为，以及公司不得提供财务资助、承担纳税义务、配合解除限售等。针对公司或激励对象发生异动情况，如个人离职、公司财务状况变化等，管理办法提供了相应的处理措施。
首页
微信公众号
证券之星APP
