近日,经历了三个月的停牌核实后,最终确认华邦健康(002004)及其实控人张松山合计持有丽江旅游(002033)29.99%股权,由此一举拿下后者实际控制权。
在此背景之下,3月15日华邦健康迅速召开董事会,并审议通过了股份回购和股权激励计划。证券时报·e公司记者注意到,华邦健康计划耗资3亿元,回购自家公司3700余万股;同时,华邦健康欲对旗下两家控股子公司实施股权激励,激励股份总价值超过12亿元。
借回购增强投资者信心
3月15日晚间,华邦健康发布公告,为促进健康可持续发展,建立健全投资者回报机制,同时基于对该公司未来发展前景的信心及对公司价值的高度认可,华邦健康决定拟用自有资金回购部分A股社会公众股股份。
公告披露,华邦健康拟以不超过8元/股的价格回购自家公司股份,其回购股份的资金总额不超过3亿元。按照此回购金额上限计算,华邦健康预计回购股份约为3750万股,占该公司目前已发行总股本的1.84%;待回购股份完成后,华邦健康总股本将由20.34亿股缩减至19.9亿股。
截至2017年9月30日,华邦健康总资产256亿元,归属于上市公司股东的所有者权97亿元,货币资金为60亿元。假设此次回购资金3亿元全部使用完毕,按2017年9月30日的财务数据测算,华邦健康拟回购资金上限3亿元所占前述三个指标的比重分别1.17%、3.08%和5.00%,该公司拥有充裕的自有资金和能力支付此次股份回购价款的总金额上限。
从二级市场来看,华邦健康股价在2015年6月达到历史最高峰19.69元/股,但此后伴随A股市场的整体大势下滑,目前其股价已下滑至7元/股以下。
针对上述回购计划,华邦健康认为,此举的顺利实施将有助于提升上市公司价值,维护其全体股东特别是社会公众股股东的利益,增强投资者信心。同时,也有利于华邦健康在资本市场树立良好形象,对促进该公司未来持续发展具有重要意义。
521人获8000万股激励
除公布回购股份外,为充分调动旗下公司经营管理层及骨干员工的积极性,华邦健康还一并推出了两家控股子公司的股权激励计划。
证券时报·e公司记者注意到,华邦健康拟对北京颖泰嘉和生物科技股份有限公司(以下简称颖泰生物)和山东凯盛新材料股份有限公司(以下简称凯盛新材)施行股票期权激励计划,后两者均为华邦健康控股子公司。华邦健康表示,目前颖泰生物和凯盛新材正处于关键阶段,激励计划有利于稳定和吸引人才,实现利益共享和风险分担,为公司创造更大的价值。
资料显示,颖泰生物成立于2005年,经营范围包括技术开发、技术转让等;凯盛新材同样成立于2005年,经营2-丙氧基氯乙烷、二氧化硫、氯化亚砜等产品的生产销售。
证券时报·e公司记者注意到,颖泰生物和凯盛新材在华邦健康子公司体系中占有重要地位。2016年,这两家控股子公司营收总金额为48.65亿元,占当年华邦健康营业总收入的69%;两控股子公司合计实现净利润2.6亿元,占该上市公司净利润总额的46%。
上述股权激励股票来源为华邦健康向颖泰生物和凯盛新材员工及员工持股平台转让激励对象可行权的对应公司股票,即激励对象可直接持有其所属公司的股票或者通过向员工持股平台出资从而间接持有相应公司的股票,两份股权激励合计价值12.3亿元。
具体来看,颖泰生物将对其董事蒋康伟、王榕、于俊田及其他416名激励对象实施股票期权激励,颖泰生物拟向激励对象授予2亿份颖泰生物股票期权,行权价格为5.45元。其中,拟向蒋康伟、王榕和于俊田分别授予2000万份颖泰生物股票期权,合计6000万份。
此外,凯盛新材将对其董事长王加荣及其他105名激励对象实施股票期权激励,凯盛新材拟向激励对象授予2000万份凯盛新材股票期权,行权价格为7元。其中,拟向王加荣授予1080万份凯盛新材股票期权。
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