国安达(300902)答投资者问
你们上市5年，股价成功从最开始40左右，跌到现在19左右。业绩连年下滑，2024年甚至成功亏损。但是你们高管7人一年就要600多万，与二级市场表现不匹配。现在国央企都要求收入和股价表现和利润挂钩。请问你们2024年乃至2025年及以后高管的薪酬会不会与业绩与二级市场表现挂钩，平衡收入水平，让广大投资者看到你们做好公司股价的决心。
尊敬的投资者您好，公司管理层高度重视股票在二级市场的表现，但二级市场会受到宏观环境、行业政策、市场行情等多重因素的影响。公司管理层的薪酬由工资、绩效考核收入两部分组成，其中工资由公司结合行业薪酬水平、岗位职责和履职情况确定，绩效考核收入与公司年度经营情况和个人履职情况挂钩。公司将持续聚焦主营业务发展，加强市值管理工作，通过提高管理效率、提升经营质量、增强核心竞争力、加强投资者关系管理等多措并举，不断提升公司投资价值和回报股东能力，感谢您对公司的关注！
来源：互动易 答复时间：2025/4/1 17:24:29
免责声明：本信息由证券之星从公开信息中摘录，不构成任何投资建议；证券之星不保证数据的准确性，内容仅供参考。
首页
微信公众号
证券之星APP
