承德露露：公司2024年股权激励计划中激励对象每个解除限售期可解除限售数量将根据公司和激励对象两个层面的考核结果共同确定_股票频道

（原标题：承德露露：公司2024年股权激励计划中激励对象每个解除限售期可解除限售数量将根据公司和激励对象两个层面的考核结果共同确定）

同花顺（300033）金融研究中心11月22日讯，有投资者向承德露露（000848）提问，如果股权激励方案中的收入指标达成了，利润指标未达成，按多少比例行权？

公司回答表示，您好，公司2024年股权激励计划中激励对象每个解除限售期可解除限售数量将根据公司和激励对象两个层面的考核结果共同确定，其中公司层面可解除限售比例X=X1*60%+X2*40%（X1为考核期营业收入指标对应可解除限售比例，X2为考核期净利润指标对应解除限售比例），个人当年可解除限售的限制性股票数量=激励对象个人当年计划解除限售的限制性股票数量×公司层面可解除限售比例（X）×个人层面解除限售比例（Y）（Y根据个人绩效考核结果确定）。具体详见公司披露的《2024年限制性股票激励计划》《2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。