（原标题：《董事会薪酬与考核委员会议事规则》（2025年8月修订））
北汽福田汽车股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则（2004年4月制定，2010年10月第一次修订，2024年3月第二次修订，2025年8月第三次修订）。薪酬委是根据董事会决议设立的专门咨询机构，负责公司董事及高级管理人员的薪酬规划和激励方案的制定和修订，向董事会报告工作并对董事会负责。薪酬委由五名外部董事组成，其中独立董事过半数，设主任委员一名，由独立董事担任。薪酬委下设办公室，由董事会办公室负责组建，主要职责包括制定考核标准、薪酬政策与方案，并就股权激励计划等事项向董事会提出建议。薪酬委每年召开会议，会议须有2/3以上委员出席方可举行，实行协商一致原则，会议记录由薪酬委办公室保存。薪酬委活动经费预算每年10万元，聘请中介机构费用由公司承担。外部董事指不在公司担任除董事和董事会专门委员会有关职务外的其他职务的董事，含独立董事。本议事规则自董事会审议通过之日起生效实施。北汽福田汽车股份有限公司董事会，2025年8月1日。
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