深圳普门科技股份有限公司
2021年限制性股票激励计划首次授予
激励对象名单（截止授予日）
一、 限制性股票激励计划的分配情况
获授限制性 占授予限制性 占本激励计划
姓名 国籍 职务 股票数量 股票总数比例 公告日股本总
（万股） 额比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
刘先成 中国 董事长 30.00 4.00% 0.07%
胡明龙 中国 董事、总经理 20.00 2.67% 0.05%
董事、副总经
曾映 中国 理、核心技术 20.00 2.67% 0.05%
人员
徐岩 中国 董事、核心技 18.00 2.40% 0.04%
术人员
董事、董事会
王红 中国 秘书、财务总 14.00 1.87% 0.03%
监
项磊 中国 董事 14.00 1.87% 0.03%
李大巍 中国 副总经理 6.00 0.80% 0.01%
邱亮 中国 副总经理 6.00 0.80% 0.01%
彭国庆 中国 核心技术人员 4.00 0.53% 0.01%
王铮 中国 核心技术人员 4.00 0.53% 0.01%
合计 136.00 18.13% 0.32%
二、其他激励对象
技术骨干、业务骨干（219人） 538.70 71.83% 1.28%
首次授予限制性股票数量合计 674.70 89.96% 1.60%
三、预留部分 75.30 10.04% 0.18%
合计 750.00 100.00% 1.78%
二、技术骨干、业务骨干情况
获授限制性 占授予限制性 占本激励计划
序号 类别 人数 股票数量 股票总数比例 公告日股本总
（万股） 额比例
1 技术骨干 112 247.00 32.93% 0.59%
2 业务骨干 107 291.70 38.89% 0.69%
合计 219 538.70 71.83% 1.28%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会时公司股本总额的20%。
2、本计划的激励对象不包括独立董事、监事。
3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后12个月内确定，经董事会提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。
4、以上合计数据与各明细数相加之和在尾数上有差异是由于四舍五入所造成。
深圳普门科技股份有限公司董事会
2021年2月27日
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