苏州晶方半导体科技股份有限公司
2015年度社会责任报告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
一、前言
苏州晶方半导体科技股份有限公司(以下简称“公司”)2015 年度社会责任
报告是根据《上海证券交易所<公司履行社会责任的报告>编制指引》等相关规定,
结合公司在履行社会责任方面的具体情况编制。本报告本着真实、客观、透明的
原则,系统的总结和反映了公司在履行社会责任方面的实践,旨在真实反映公司
2015 年履行社会责任的状况,以促进公司全面健康发展。
本报告为公司第二次向社会发布的社会责任报告,报告范围为 2015 年 1 月
1 日至 2015 年 12 月 31 日。
二、公司概况
公司前身晶方半导体科技(苏州)有限公司系经苏州工业园区经济贸易发展
局苏园经登字【2005】125 号文批准,于 2005 年 6 月在江苏省工商行政管理局
登记注册的中外合作经营企业。
2010 年 6 月,经苏州工业园区管理委员会苏园管复部委资审【2010】107
号文批准,由晶方半导体科技(苏州)有限公司整体变更设立为股份有限公司,
并在江苏省工商行政管理局办理了工商登记。
2014 年 1 月,经中国证券监督管理委员会下发的证监许可【2014】50 号文
核准,公司于 2014 年 2 月完成首次公开发行股票并在上海证券交易所上市。
三、社会责任履行情况
(一)保护股东合法权益
公司严格执行《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、《上市公司信息
披露管理办法》等法律规章的要求,报告期内修订了《股东大会议事规则》、《董
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事会议事规则》、《监事会议事规则》、《公司章程》,进一步建立健全规范、完备、
稳健的法人治理结构。报告期内,公司持续完善法人治理结构;充分发挥独立董
事作用,切实保护中小投资者的合法权益;加强内控体系建设;积极履行信息披
露义务;推进公司各项经营活动的合法合规、有序进行。公司时刻关注资本市场
规范化、法治化进程,密切跟踪监管转型和政策动态,努力提升公司治理效果和
治理水平。
1、合法合规的召开会议
公司严格按照《公司章程》及《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、
《监事会议事规则》召开会议,保证会议召开及审议、决策程序合法合规,确保
股东大会依法行使职权。
2015 年,公司召开 2 次股东大会、6 次董事会、5 次监事会。对公司董事、
监事、高级管理人员的选聘、公司发展战略、重大生产经营决策、主要管理制度
的制订作出了有效决议。
2、注重股东收益回报
《公司章程》中明确规定了较为稳定、合理的利润分配政策,公司董事会根
据公司年度经营业绩制定利润分配方案,提交股东大会审议。
2015 年 5 月 6 日召开的 2014 年度股东大会审议通过了《关于公司 2014 年
度利润分配方案的议案》,以公司 2014 年 12 月 31 日总股本 226,696,955 股为基
数,向全体登记股东每 10 股派发现金红利 1.8 元人民币(含税),实际分配现金
利润为 40,805,451.90 元人民币,占本年度归属上市公司股东净利润的 24.35%,
现金红利已于 2015 年 5 月 22 日发放完毕。
公司召开第二届董事会第八次会议、第二届监事会第十次会议审议《关于公
司 2015 年度利润分配方案的议案》,以公司 2015 年 12 月 31 日总股本
226,696,955 股为基数,向全体登记股东每 10 股派发现金红利 1.1 元人民币(含
税),实际分配现金利润为 24,936,665.05 元人民币,占本年度归属上市公司股
东净利润的 21.02%。上述议案经第二届董事会第八次会议、第二届监事会第十
次会议审议通过后提交股东大会审议。
3、认真履行信息披露义务
公司严格按照《信息披露管理制度》、《投资者关系管理制度》、《内幕信息知
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情人登记制度》等规范性文件的有关要求,由证券部负责信息披露和投资者关系
管理工作,积极履行信息披露义务,并就有关事项及时与监管部门进行沟通,保
证信息披露的及时、准确、完整。公司指定《中国证券报》、《上海证券报》、《证
券时报》为信息披露媒体,采取接听电话、接待投资者来访、外部网站等多种形
式加强与投资者的交流与沟通,回答投资者的问询,听取投资者的建议和意见。
在履行信息披露义务过程中,未发生实行差别对待,或有选择地向特定对象披露、
透露、泄露非公开信息的情况,使广大投资者公平享有知情权。
4、响应国家号召,积极维护公司股价稳定
2015 年,资本市场出现异常波动,公司股价亦出现波动。中国证监会、国
务院国资委、上海证券交易所采取切实措施,坚决维护市场稳定。公司响应国家
号召,采取积极措施,维护资本市场健康发展,为公司发展营造良好的市场环境,
尽最大努力保护投资者合法权益。公司董事长兼总经理主动增持本公司股票并承
诺未来 6 个月内不减持本公司股票。
公司加强投资者管理关系工作,相关负责人积极主动与投资者沟通交流,通
过股东大会及调研会接待了多名投资者,取得较好的效果。
(二)积极维护员工权益
公司重视员工权益,在企业发展中关注员工成长,关心员工生活,建立薪酬
体系,共享公司发展成果,为员工的职业生涯创造良好的发展空间。
1、切实维护员工合法权益
企业的发展,离不开员工的辛勤付出。公司意识到员工的重要性,把为员工
提供平台作为企业使命,通过多种措施保障员工的合法权益,促使员工认同公司
的企业文化,以成为晶方人而自豪。
根据公司发展战略,结合市场薪酬状况及公司实际情况,建立和完善岗位用
人标准和薪酬体系。并根据职能部门的不同,制定不同的绩效考核办法,以激发
员工的积极性和创造性。
公司工会紧紧围绕企业中心任务,充分发挥工会组织作用,积极履行工会职
能,团结员工迎难而上,奋力拼搏。2015 年,工会组织篮球赛、足球赛、排球
赛等多项竞技比赛,为员工投身公司的生产经营提供了动力,实现了企业与员工
的和谐发展。
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2、为员工提供充分的社会保障
公司为员工免费提供宿舍、足额缴纳“五险一金”,建立并认真执行员工带
薪年休假制度,根据国家规定充分保障女性员工在怀孕、生产、哺乳期间所享有
的待遇。公司为吸引和留住人才,改善宿舍楼住宅环境、优化调整班车路线,不
定期地组织活动丰富业余生活,使员工尽快融入公司大家庭。每年评选优秀员工
及优秀班组,并给予表彰及奖励;定期组织员工参加体检。
春节期间,公司工会组织及高级管理人员慰问加班员工,为他们送去温暖,
并送上慰问品及节日祝福,让他们感受到公司对他们的关怀。
3、为员工职业发展提供广阔空间
公司高度重视员工职业发展,通过业务培训等方式,从业务技能、专业知识、
精益管理等多方面加强员工培训,更新观念、转变态度、学习技能,不断提升员
工综合素质和工作能力,为员工职业发展创造良好的环境。
4、关注员工生活,营造和谐企业文化
2015 年,在行业形势和公司主要经济指标大幅下滑的情况下,公司尽最大
努力继续做好各项工作:年终奖金、员工健康体检、协调班车路线方便员工上下
班、加强对员工的慰问关怀。注重员工诉求,让员工从内心感到温暖,增强认同
感。
公司每年召开年会表彰及文艺演出活动,组织员工春游,举办家庭烧烤日。
工会带领足球队、篮球队参加园区、市级比赛并取得名次,在重大节日发放福利,
员工生活多样、充实、丰富。
(三)保障客户及供应商权益
公司以客户需求为导向,持续提升产品质量与服务,追求与客户协调发展,
不断提高客户满意度。公司与战略客户维护良好合作关系的同时,开发新的战略
客户,加强与客户沟通,确保公司健康发展,与客户建立互相信任,合作共赢的
战略联盟。优化生产方式、提升产品品质,以品质、经营、效率、生产为主线,
建立生产单位评价机制。以精益思想为指导,全面提升公司产品的质量,切实做
到在产品品质上与对手差异化,维持我们的品牌效应。
公司长期以来秉承诚实守信的商业行为准则,以诚信对待合作伙伴、客户及
社会公众,坚持互惠互利、共谋发展的经营理念,积极维护供应商及客户的权益。
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(四)做好安全环保工作,推进安全生产
公司认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产年度总要求,以安全生产
标准化建设为抓手,以落实安全生产责任、强化安全生产意识、开展隐患排查为
着力点,实施全年安全生产管理工作,强化系统安全,认真开展安全生产各项工
作。
公司进一步完善内部安全保卫工作长效机制,使整体安全防范能力显著提
高。建立了重要节假日和敏感时期的安全值班备勤制度,组织灭火实操演练、消
防逃生疏散演练等活动提高全体员工的安全意识和自我防护能力,员工安全教育
培训率达 100%。
公司极为重视安全生产和劳动保护,成立安全委员会及 EHS 部门,建立严格
的安全生产检查制度和安全生产管理网络。在各级管理人员和各部门的努力下,
报告期内,公司无重大人员伤亡事故、无重大设备事故、无火灾爆炸事故、无重
大交通事故、无职业病事故,为企业顺利完成各项任务提供了一个良好的安全生
产平台。
四、结语
公司一直勇于承担社会责任,积极参与公益事业,希望通过自身的努力,最
大限度的汇报社会,为构建和谐社会做出应有的贡献。随着公司规模的不断扩展,
经济实力不断增强,公司将会承担更多的社会责任。公司将履行社会责任的要求
全面融入公司发展战略和日常经营管理,全力推进节能减排,依靠科技进步,技
术革新、设备改造不断提升公司的综合能力,增加新的效益增长点。
2016 年,公司将继续减持公司发展战略,在创造经济效益的同时,公司也
会一如既往地承担社会责任,维护股东、员工、供应商、客户等相关方的利益,
促进社会经济的可持续发展。
苏州晶方半导体科技股份有限公司
2016 年 4 月 11 日
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