（原标题：康芝药业股权激励议案获通过）
日前，康芝药业(300086)召开临时股东大会，高票通过《关于<2018年股票期权激励计划(草案)及摘要>的议案》等议案。根据议案，康芝药业将向包括公司董事、高级管理人员、核心管理人员及核心技术(业务)人员在内的75名激励对象授予1150万份股票期权，以实现员工与企业的共同发展。
康芝药业表示，此次股权激励对象均是对公司未来经营业绩和长远发展有直接影响的管理人员和核心业务(技术)骨干，是公司未来战略发展的核心力量，该计划的实施，有助于公司人才梯队建设，从而推动业绩快速增长。
“这是经过合理预测并兼顾本激励计划的激励作用，体现了激励与约束相结合的原则。” 对于此次股权激励计划中设置了较高的业绩考核目标，康芝药业相关负责人表示，此次推出股权激励计划，是为了进一步建立、健全康芝药业长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动核心人才积极性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展。
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