南玻A正在核实管理层离职情况

（原标题：南玻A正在核实管理层离职情况）

因高管离职而受监管层关注的南玻A(000012)18日晚间回复深交所问询时表示，公司近期确有员工离职。媒体报道所称“你公司已离职的高管团队存在携带核心技术人员和核心技术，与竞争对手合作，涉嫌存在违反竞业禁止规定和掏空上市公司的情况”，公司表示高度关注。目前，公司正针对该情况进行内部核查，并待核实后，就有关情况尽快予以说明。

此外，公司还表示，相关高级管理人员提交的辞职报告中并未提及股权激励计划相关事宜。本公司正在进一步核实股权激励计划的相关情况，并待核实后，就有关情况尽快予以说明。

南玻A于15日晚间发布《关于公司将发生重大人事变动的风险提示公告》等一系列公告，原董事长曾南等七名高管集体提交辞职报告；次日，南玻A董秘及两名独董也提交了辞职报告。此后，南玻A人事变动风波持续发酵，引起市场广泛关注。离职高管团队及“宝能系”分别通过媒体发声，就矛盾焦点各执一词，包括双方此前未就股权激励计划达成一致。

南玻A离职高管指出，大股东“宝能系”修改并拖延股权激励计划，系导致其辞职的主要原因。而前海人寿则表示，就股权激励计划与南玻A管理层有着良好的沟通，并无意逼走高管团队。相反，南玻A离职高管以此为借口，正准备到另一同业上市公司就职，并涉嫌对外输送南玻A核心技术、核心机密和核心人员。

旗滨集团18日晚间回应交易所问询时表示，截至本公告日，公司没有整体引进原南玻A高管团队计划。

公司还表示，目前公司产品为原片玻璃，市场主要覆盖华中、华南、华东和出口东南亚。南玻A主营以工程玻璃、光伏玻璃为主，没有竞争关系。南玻高管的离职，短期内对旗滨集团运行没有影响，但随着旗滨集团产品转型升级，拓展光伏玻璃、节能玻璃领域，将不可避免形成一定的竞争关系。

对此，深交所、深圳证监局对南玻A及当事方发出三份关注函，对主要争议点予以关注，还特别询问上市公司董监高(包括时任人员)是否存在以权谋私、挪用资金、侵占财产，以及为自己或他人谋取本属于上市公司的商业机会等情形。