截至2026年10月20日收盘,乐鑫科技(688018)报收于140.72元,上涨16.86%,换手率7.84%,成交量18.37万手,成交额24.58亿元。
10月20日主力资金净流入9606.92万元,占总成交额3.91%;游资资金净流出6733.08万元,占总成交额2.74%;散户资金净流出2873.84万元,占总成交额1.17%。
乐鑫科技(688018)因有价格涨跌幅限制的日收盘价格涨幅达到15%的前五只证券,登上沪深交易所2026年10月20日交易公开信息榜单;此次为近5个交易日内第1次上榜。
审议通过2024年和2025年限制性股票激励计划预留授予部分分别进入第二个和第一个归属期,归属数量为22,833股和33,950股;同意向12名激励对象授予60,680股预留限制性股票,授予价格78.21元/股;同意使用不超过9亿元闲置募集资金进行现金管理;续聘天职国际会计师事务所为2026年度审计机构;提请召开2026年第三次临时股东会。
确认本次拟归属的8名激励对象具备《公司法》《证券法》《管理办法》等规定的任职资格和激励对象条件,符合激励计划规定的范围,主体资格合法有效,归属条件已成就。
确认本次拟归属的22名激励对象具备相关法律法规及《公司章程》规定的任职资格,符合激励对象条件及激励计划规定的范围,主体资格合法有效,归属条件已成就。
定于2026年11月5日召开2026年第三次临时股东会,采用现场投票与网络投票相结合方式,网络投票通过上海证券交易所系统进行;审议《关于续聘公司2026年度审计机构的议案》;股权登记日为2026年10月30日,登记截止时间为2026年11月3日;会议地点为上海浦东新区御北路235弄3号楼。
同意使用不超过人民币9亿元的闲置募集资金进行现金管理,投资安全性高、流动性好、有保本约定的产品,包括结构性存款、定期存款、大额存单等,期限不超过12个月,资金可循环使用;募集资金来源于2025年向特定对象发行股票,净额17.66亿元,已专户存储;该事项无需提交股东大会审议;保荐机构中信证券无异议。
拟续聘天职国际会计师事务所(特殊普通合伙)为2026年度财务报表审计机构和内控审计机构,聘期一年;2026年度审计费用90万元(年报审计74万元,内控审计16万元),较上年无变化;该事项尚需提交公司股东会审议。
乐鑫科技拟使用不超过9亿元闲置募集资金进行现金管理,投资于结构性存款、定期存款、大额存单等保本型产品,期限最长不超过12个月;该事项已经第三届董事会第二十一次会议审议通过,无需提交股东大会审议;募集资金用于Wi-Fi7芯片研发、AI端侧芯片研发、上海研发中心建设及补充流动资金等项目;现金管理不影响募投项目实施。
2025年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属条件已成就;公司2025年度营业收入256,527.54万元,达到业绩考核目标,公司层面归属比例为100%;22名激励对象个人绩效考核均为“符合预期”及以上,个人层面归属比例为100%。
2026年10月19日董事会审议通过向12名激励对象授予60,680股预留限制性股票,授予价格78.21元/股;授予日为2026年10月19日,授予条件已成就;公司已履行必要批准程序及信息披露义务,符合《公司法》《证券法》《管理办法》及公司《2026年限制性股票激励计划》相关规定。
2024年限制性股票激励计划预留授予部分第二个归属期归属条件已成就;公司2025年度营业收入256,527.54万元,达到考核目标,公司层面归属比例为100%;本期拟归属的8名激励对象个人考核结果均为B+及以上,个人层面归属比例为100%。
2025年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属条件已成就;本次可归属数量33,950股,归属人数22人,授予价格调整为85.56元/股;公司层面2025年度营业收入达考核目标值,归属比例为100%,激励对象个人绩效考核均符合预期。
2026年10月19日董事会确定向12名激励对象授予60,680股限制性股票,授予价格78.21元/股;股票来源为二级市场回购或定向发行;激励方式为第二类限制性股票,归属安排按激励对象类别分12至60个月分期归属;本次授予不包括独立董事、持股5%以上股东及实际控制人及其关联人。
确认12名激励对象未出现《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形,不包括独立董事、持股5%以上股东或实际控制人及其配偶、父母、子女;激励对象符合任职资格和激励条件;同意以78.21元/股向12名激励对象授予60,680股限制性股票。
2024年限制性股票激励计划预留授予部分第二个归属期归属条件已成就;本次可归属数量22,833股,归属人数8人,授予价格调整为17.19元/股;公司2025年度营业收入25.65亿元,超过考核目标,归属条件已成就,激励对象个人绩效考核均为B+及以上。
2026年限制性股票激励计划预留授予激励对象共12人,均为董事会认为需要激励的其他人员,不包括董事、高级管理人员、核心技术人员;获授总数60,680股,占公司股本总额0.0259%;其中技术骨干10人获授33,328股,业务骨干2人获授27,352股;所有激励对象通过有效期内股权激励计划获授股票均未超过公司总股本1%;本次授予不涉及独立董事、持股5%以上股东、实际控制人及其关联方。
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