首页 - 股票 - 数据解析 - 每日必读 - 正文

股市必读:深信服新发布《深信服科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2026年限制性股票激励计划调整事项及首次授予激励对象名单(授予日)的核查意见》

截至2026年10月9日收盘,深信服(300454)报收于138.96元,上涨8.65%,换手率6.75%,成交量19.43万手,成交额25.47亿元。

当日关注点

  • 交易信息汇总:10月9日主力资金净流入2.7亿元,占总成交额10.61%;散户资金净流出3.27亿元,占总成交额12.84%。
  • 公司公告汇总:深信服确定2026年限制性股票激励计划首次授予日为2026年10月8日,向551名激励对象授予1,574,500股,授予价格57.85元/股,归属安排分两期、各50%,公司层面业绩考核目标为2027年、2028年归母净利润较2024年分别增长不低于150%、200%。

交易信息汇总

资金流向

10月9日主力资金净流入2.7亿元,占总成交额10.61%;游资资金净流入5674.09万元,占总成交额2.23%;散户资金净流出3.27亿元,占总成交额12.84%。

公司公告汇总

深信服科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2026年限制性股票激励计划调整事项及首次授予激励对象名单(授予日)的核查意见

因部分激励对象离职或不符合资格,激励对象人数由562人调整为551人,授予数量由1,600,000股调整为1,574,500股;调整后的激励对象均为公司高级管理人员、核心技术(业务)人员,不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联人;授予日定为2026年10月8日,授予条件已成就。

深信服科技股份有限公司第四届董事会第六次会议决议公告

审议通过《关于调整2026年度限制性股票激励计划首次授予激励对象名单和授予数量的议案》及《关于向2026年度限制性股票激励计划之激励对象首次授予限制性股票的议案》;首次授予激励对象由562人调整为551人,授予数量由1,600,000股调整为1,574,500股,预留部分不变;首次授予日确定为2026年10月8日;董事肖立业对相关议案回避表决。

上海君澜律师事务所关于深信服科技股份有限公司调整2026年度限制性股票激励计划及首次授予相关事项之法律意见书

因3名激励对象离职、8名激励对象不符合资格,首次授予人数由562人调整为551人,授予数量由1,600,000股调整为1,574,500股;首次授予日为2026年10月8日,授予价格为57.85元/股,授予条件已满足;公司已履行相关信息披露义务。

深信服科技股份有限公司2026年度限制性股票激励计划首次授予激励对象名单(授予日)

首次授予合计157.45万股,占授予总量的79.74%;董事肖立业、董事会秘书王思阳各获授0.50万股,核心技术和业务人员共549人获授156.45万股;预留部分40.00万股,占20.26%;所有激励对象获授股票占公司总股本比例未超过1%;计划涉及人员不含独立董事及持股5%以上股东及其关联人。

深信服科技股份有限公司关于调整2026年度激励计划相关事项并向激励对象首次授予限制性股票的公告

以2026年10月8日为首次授予日,向551名激励对象授予1,574,500股限制性股票,授予价格为57.85元/股;股票来源为公司从二级市场回购或定向发行A股普通股;归属安排分为两期,分别在授予满24个月和36个月后归属,各期归属比例均为50%;公司层面业绩考核目标为2027年、2028年归母净利润较2024年分别增长不低于150%、200%。

以上内容为证券之星据公开信息整理,由AI算法生成(网信算备310104345710301240019号),仅供参考不构成投资建议。

fund

APP下载
广告
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示深信服行业内竞争力的护城河良好,盈利能力一般,营收成长性优秀,综合基本面各维度看,估值偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-年