旗滨集团：近期董高人员变动均属于正常人事调整_股票频道

证券之星消息，旗滨集团(601636)09月28日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问：吴贵东等人员在任期未满的情况下离开董事会，公告仅简要说明相关情况。请问，吴贵东等人员离开董事会，是否与公司内控体系存在瑕疵、重大经营决策存在潜在风险相关？董事需要对定期报告背书担责，但董事津贴水平有限，在当前财报多项数据存疑背景下，董事是否正面临高履职风险、低薪酬回报的现实困境？公司如何看待该情况？

旗滨集团回复：尊敬的投资者：您好！近期董高人员变动均属于正常人事调整。报告期内，公司于2026年6月26日公告披露副总裁刘斌先生因个人原因辞职，离职后不再担任公司任何职务。8月31日，公司公告披露：杨立君先生因年龄辞任董事；吴贵东先生因年龄及健康原因辞任董事，辞任后继续在公司履职；刘柏辉先生因工作调整辞任副总裁，辞任后继续在公司任职；同时公司提名杜海、李要辉为非独立董事候选人，聘任王琦为副总裁。本次人事调整推进新老交替，新任董事候选人和新任高管体现“年轻化、专业化”导向，拥有扎实的专业知识与行业管理经验，有利于进一步优化治理结构。本次董事、高级管理人员变动不会对公司经营造成重大影响：本次调整同步落实董事增补、高管聘任，董事会人数满足法定要求；部分人员辞任董高职务后继续留任公司，业务衔接顺畅；公司具备完善的治理架构与管理梯队，业务运营不依赖个别人员，经营管理可持续平稳开展。公司已建立覆盖各业务环节的内控合规体系，并结合组织变革完成新版《权限指引》修订发布，实现授权合理下沉、流程责任到人。董事、高级管理人员履职、薪酬及考核严格依照《公司章程》和相关制度执行，公司已建立绩效薪酬止付追索机制，实现关键岗位人员利益与公司及股东利益深度绑定，不存在应披露未披露情形。感谢您对旗滨集团的关注与支持！

本文数据来源于上海证券交易所e互动，仅供参考不构成投资建议。

旗滨集团：近期董高人员变动均属于正常人事调整

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