首页 - 股票 - 数据解析 - 董秘互动 - 正文

招商蛇口:公司核心管理及业务骨干整体保持稳定

证券之星消息,招商蛇口(001979)09月22日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问:员工关怀是评估企业长期价值的重要维度,可贵公司2024、2025年报里员工人数和人均产出都在降,我想知道原因是什么?是技术革新、成本费用或内部管理变化?还是外部市场环境、业务需求影响?未来一年是否会延续减员趋势?可否在2026年报告里讲清人力资本、培训计划和骨干稳定性?公司会推行哪些具体举措,来提升人均产出并稳住团队人心?

招商蛇口回复:感谢您对公司人才建设与长期价值的关注。近年来,受行业周期调整、公司业务结构优化等多重因素叠加影响,公司结合业务实际开展组织结构调整,推进提质提效发展,员工规模、人均产出出现相应变动,属于正常现象。公司核心管理及业务骨干整体保持稳定。公司高度重视人力资本建设,一方面持续优化业务与组织架构,提升组织运营效率;另一方面不断完善薪酬绩效、人才培养、职业发展通道和人才交流等机制,加大核心骨干保留力度,强化内部培训体系建设,兼顾人均效能提升与团队稳定,夯实长期发展的人才基础。感谢您的宝贵建议与关注。

本文数据来源于深圳证券交易所互动易,仅供参考不构成投资建议。

责任编辑:刘浩然

APP下载
广告
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示招商蛇口行业内竞争力的护城河良好,盈利能力一般,营收成长性一般,综合基本面各维度看,估值合理。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-