贝隆精密（301567）披露2026年第二期限制性股票激励计划实施考核管理办法，9月3日股价下跌3.11%

截至2026年9月3日收盘，贝隆精密（301567）报收于36.78元，较前一交易日下跌3.11%，最新总市值为26.48亿元。该股当日开盘37.7元，最高39.98元，最低36.66元，成交额达9540.11万元，换手率为11.91%。

近日，贝隆精密科技股份有限公司披露《2026年第二期限制性股票激励计划实施考核管理办法》。公告显示，该办法旨在建立健全激励约束机制，促进股东、公司与核心人员利益绑定。考核对象为公司董事、高级管理人员，共1人，不包括独立董事及持股5%以上股东。考核期为2028—2030年三个会计年度，分公司层面和个人层面考核。公司层面以累计营业收入和净利润为指标，设定目标值与触发值，归属比例根据完成度确定；个人层面依据年度绩效考评结果确定标准系数。考核结果由董事会最终审定，作为限制性股票归属依据。

最新公告列表

• 《关于召开2026年第三次临时股东会的通知》

• 《第三届董事会第三次会议决议公告》

• 《贝隆精密：2026年第二期限制性股票激励计划（草案）的法律意见书》

• 《董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年第二期限制性股票激励计划（草案）的核查意见》

• 《2026年第二期限制性股票激励计划自查表》

• 《2026年第二期限制性股票激励计划实施考核管理办法》

• 《贝隆精密2026年第二期限制性股票激励计划（草案）》

• 《贝隆精密2026年第二期限制性股票激励计划（草案）摘要》

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