截至2026年8月26日收盘，北玻股份(002613)报收于3.47元，下跌0.29%，换手率2.46%，成交量19.07万手，成交额6642.54万元。
8月26日主力资金净流出306.68万元，占总成交额4.62%；游资资金净流入119.81万元，占总成交额1.8%；散户资金净流入186.86万元，占总成交额2.81%。
截至2026年6月30日公司股东户数为7.78万户，较3月31日增加3.08万户，增幅为65.42%；户均持股数量由2.34万股减少至1.42万股，户均持股市值为5.55万元。
2026年中报显示，上半年度主营收入6.87亿元，同比下降21.34%；归母净利润687.97万元，同比下降85.62%；扣非净利润74.01万元，同比下降98.28%。其中第二季度单季度主营收入3.99亿元，同比下降19.64%；单季度归母净利润515.6万元，同比下降79.64%；单季度扣非净利润141.0万元，同比下降93.81%；负债率23.08%，投资收益85.22万元，财务费用110.44万元，毛利率28.44%。
公司制定《内部控制制度》（2026年8月修订），明确内部控制目标、原则与五大要素（内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督），覆盖销货收款、采购付款、生产存货、固定资产管理、货币资金、关联交易、担保融资、投资、研发、人力资源、信息系统及信息披露等环节，并建立对控股子公司、分公司的管理控制机制及内部审计机构职责与监督程序。
公司制定《董事、高级管理人员持股变动管理制度》，依据《公司法》《证券法》《股票上市规则》等规定持股申报、股份锁定、转让限制、信息披露及禁止交易情形；相关人员须在任职、信息变更或离任后两个交易日内申报个人信息；每年转让股份不超过所持总数25%；年报、季报公告前等敏感期不得买卖股票；买卖行为须提前通知董事会秘书，减持需提前15个交易日披露计划，增持需披露计划及进展。
公司修订《总经理工作细则》（2026年8月），明确总经理、副总经理任职资格、任免程序、职责权限；总经理对董事会负责，行使经营管理和决策执行权；副总经理协助工作并在总经理无法履职时代行职责；设立总经理办公会制度，会议须形成记录并签字存档；总经理应定期或不定期向董事会和审计委员会报告重大事项；董事会负责对总经理考核与奖惩。
公司修订《董事会秘书工作细则》，明确董事会秘书为高级管理人员，负责信息披露、投资者关系管理、会议组织与记录、内幕信息管理等工作；须忠实勤勉履职、保守公司秘密、禁止内幕交易；公司设立由董事会秘书分管的工作部门，并聘任证券事务代表协助其工作。
公司修订《内部审计管理制度》，规定审计监察室独立运作，向董事会审计委员会报告；定期检查内部控制、财务信息及重大事项实施情况；强化风险管理与反舞弊机制，确保信息披露真实完整。
公司制定《子公司管理制度》，明确公司在人事、财务、经营决策等方面对子公司的管控机制；通过股东会、董事会、监事会及委派董事、监事、高级管理人员行使控制权；子公司须遵守公司统一财务制度与信息披露要求，接受内部审计监督；重大事项须报公司审批，确保战略协同；制度适用于控股子公司及具有重大影响的参股公司。
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