证券之星消息,宁波联合(600051)07月07日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。
投资者:您好,平时我比较关注企业的人文关怀,员工稳了,业绩才稳。但从贵公司2024和2025年年报看,员工人数和人均产出都下滑了。我比较困惑,是行业需求不行、业务调整,还是技术冲击、成本变化或者内部治理导致的?接下来一年人数还会降吗?能不能在2026年年报里多披露一些培训资源、人才建设和核心人员稳定性的信息?此外,公司准备采取哪些具体行动,来拉升人均效益同时保证员工的稳定性?
宁波联合董秘:尊敬的投资者您好,感谢您关注公司发展并提出宝贵建议,现就相关问题回复如下:1. 2025年员工人数较2024年减少15人,主要原因一是地产行业周期下行,公司主动调整地产业务,优化非核心岗位;二是部分员工正常退休后,公司结合降本增效规划不再等额补招人员。2025年较2024年人均产出下滑,主要是进出口公司进口煤炭下降引起的营业收入减少所致。2. 根据现阶段公司业务情况,未来一年人员规模不会大幅下降。3. 公司年报会进一步丰富人才培训、建设等相关内容。4. 公司将在经营端继续优化资产和业务结构,继续常态化开展全员专业培训,完善长期激励及福利保障机制,稳定核心人才队伍。谢谢!
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