截至2026年7月1日收盘，诺瓦星云(301589)报收于147.16元，下跌1.22%，换手率2.64%，成交量9085.0手，成交额1.34亿元。
7月1日主力资金净流入1298.17万元，占总成交额0.0%；游资资金净流出473.81万元，占总成交额0.0%；散户资金净流出824.36万元，占总成交额0.0%。
西安诺瓦星云科技股份有限公司第三届董事会第十七次会议于2026年7月1日召开，审议通过《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》和《关于2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期符合归属条件的议案》。因2名激励对象离职、2名个人绩效考核不达标，以及公司层面业绩考核未完全达标，合计作废70,281股限制性股票；首次授予激励对象由194人调整为192人，第一个归属期符合条件的190名激励对象可归属583,138股第二类限制性股票。
薪酬与考核委员会核查确认：2名激励对象因离职不得归属；公司层面业绩考核未完全达标，对应不可归属比例为8.97%；2名激励对象个人年度绩效考核不达标，当期计划归属股票不得归属；本次合计作废第二类限制性股票70,281股，激励对象总人数由194人调整为192人，第一个归属期可归属人数为190人。
北京市中伦（深圳）律师事务所确认：2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件已成就，公司层面业绩考核达标，可归属比例为91.03%；因2名激励对象离职、2名考核不达标，合计作废70,281股限制性股票；本次归属及作废事项已获董事会审议通过，符合相关规定。
因2名激励对象离职、2名激励对象个人绩效考核不达标，以及公司层面业绩考核未完全达标，导致不可归属比例为8.97%，合计作废第二类限制性股票70,281股；作废后，首次授予激励对象人数由194人调整为192人，第一个归属期可归属人数为190人；本次作废不影响公司财务状况、经营成果及激励计划的继续实施。
2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期拟归属数量为583,138股，占公司总股本的0.63%，涉及激励对象190人；股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股，归属价格为70.47元/股；公司层面业绩考核已达到触发值，归属比例为91.03%；个人层面190名激励对象绩效达标，可归属比例为100%；部分未达条件的限制性股票已作废。
薪酬与考核委员会核查确认：首次授予部分第一个归属期公司层面业绩考核已达到触发值，归属条件已成就；190名激励对象符合相关法律法规及《激励计划（草案）》规定的激励对象条件，主体资格合法有效；同意公司为该190名激励对象办理583,138股限制性股票的归属事宜。
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