截至2026年5月29日收盘，派能科技(688063)报收于66.5元，下跌8.39%，换手率6.36%，成交量15.61万手，成交额10.64亿元。
5月29日主力资金净流出5950.7万元，占总成交额5.59%；游资资金净流入3705.52万元，占总成交额3.48%；散户资金净流入2245.18万元，占总成交额2.11%。
上海派能能源科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属名单进行了核查。经核查，除25名激励对象因离职不再具备激励对象资格外，拟归属的283名激励对象符合相关法律法规及《公司章程》规定的任职资格和激励对象条件，符合本激励计划规定的激励对象范围，主体资格合法有效，归属条件已成就。董事会薪酬与考核委员会同意该283名激励对象办理归属，对应限制性股票归属数量为1,509,200股，事项符合相关规定，不存在损害公司及股东利益的情形。
上海派能能源科技股份有限公司于2026年5月29日召开第四届董事会第五次会议，审议通过多项议案。公司调整2025年限制性股票激励计划授予价格，由21.98元/股调整为21.856元/股。作废25名离职激励对象已获授但尚未归属的合计200,000股限制性股票。确认2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就，可归属数量为1,509,200股，涉及283名激励对象。同时，同意将全资子公司日本派能股份有限公司注册资本金由7,000万日元增至17,500万日元，投资总额不变。
上海派能能源科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划授予价格因年度利润分配进行调整，首次授予价格由21.98元/股调整为21.856元/股。首次授予部分第一个归属期归属条件已成就，283名激励对象符合归属条件，个人层面归属比例为100%。因25名激励对象离职，其已获授但尚未归属的200,000股限制性股票作废。相关事项已履行董事会、监事会及薪酬与考核委员会审议程序。
派能科技于2026年5月29日召开董事会会议，审议通过2025年限制性股票激励计划授予价格调整、首次授予部分第一个归属期归属条件成就及部分限制性股票作废事项。因公司实施2025年度利润分配，每股派息0.124元，授予价格由21.98元/股调整为21.856元/股。首次授予部分第一个归属期归属条件已达成，283名激励对象合计归属150.92万股，25名离职人员已获授但未归属的20万股股票予以作废。
上海派能能源科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件已成就。本次可归属限制性股票数量为1,509,200股，涉及283名激励对象，股票来源为公司自二级市场回购的A股普通股。归属条件包括公司层面业绩考核达标，2025年营业收入较2024年增长57.81%，净利润增长106.12%，且激励对象个人考核结果均达S+、S-或A级，归属比例为100%。公司董事会已审议通过相关事项。
上海派能能源科技股份有限公司于2026年5月29日召开董事会会议，审议通过了关于调整2025年限制性股票激励计划授予价格的议案。因公司实施2025年年度权益分派，每10股派发现金红利1.24元（含税），根据激励计划相关规定，对限制性股票授予价格进行调整，由21.98元/股调整为21.856元/股。本次调整符合相关法律法规及公司激励计划的规定，不会对公司财务状况和经营成果产生实质性影响，不损害公司及股东利益。
上海派能能源科技股份有限公司于2026年5月29日召开董事会及相关委员会会议，审议通过《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。因2025年限制性股票激励计划首次授予的25名激励对象离职，不再符合激励对象资格，公司作废其已授予尚未归属的限制性股票合计200,000股。本次作废不影响公司经营及管理团队稳定。董事会薪酬与考核委员会、律师事务所及独立财务顾问均对本次作废事项发表合规意见。
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