截至2026年5月22日收盘，电气风电（688660）报收于11.77元，较上周的11.9元下跌1.09%。本周，电气风电5月20日盘中最高价报12.88元。5月22日盘中最低价报11.38元。电气风电当前最新总市值156.93亿元，在风电设备板块市值排名9/29，在两市A股市值排名1404/5206。
问：技术创新和产业升级方面有哪些举措？
答：公司将持续加大研发投入，夯实数字化顶层设计、智能化生产制造、整机系统集成、核心部件穿透及风电场智慧运营五大核心技术，加快技术向产品转化，推动“风、机、场、网、环、数”全面发展。在“十五五”阶段延续“一体两翼”布局，“一体”为风电整机业务，“两翼”为保外服务与风资源开发+绿电转化业务，并强化“两海+服务”，即海上和海外整机业务。
公司本期整体业绩水平如何？
答：2026年第一季度，公司实现营业收入12.85亿元，同比增加66.89%；新增订单2,520.15MW，累计在手订单22,674.35MW，同比增长25.26%，订单储备充裕。
对未来的发展有何展望？有哪些具体的战略规划？
答：公司坚持“一体两翼”布局，陆上业务稳住基本盘，海上打造“海上首选品牌”，海外构建差异化竞争优势，服务业务强化智慧运营，提升高毛利业务比重。同时发展“风资源开发+绿电转化”新模式，助力整机接单与盈利。
公司年年亏损，股价连跌，请问有何措施恢复盈利？
答：公司将聚焦科技攻坚，优化产品规划，提升风机可靠性；以陆上业务为基本盘，以“两海+服务”为利润增长引擎；强化全链条成本管控，推进设计降本、供应链降本和精益管理，提升供应链管控能力。
为何亏损严重？是否应整合上海电气旗下风电资源？是否存在利益输送？
答：2025年度亏损主要因海上风电价格下降、订单交付放缓、部分零部件涨价及计提亏损合同准备所致。公司与关联方交易遵循公平原则，无损害股东利益情形。
管理层是否有能力经营好企业？下一步举措及预期效果？
答：公司将坚持科技创新为第一动力，严控质量全链条，提升产品与服务竞争力。聚焦深远海、沙戈荒等高价值场景，优化订单结构，加快“两海”订单转化，提升经营质量。
高管薪酬是否与业绩绑定？是否会增持股份？
答：高管绩效考核与年度经营目标挂钩，包括经营类与管理类指标。如后续有股份购、增持计划，将依规披露。
公司亏损、现金流恶化、负债率高，有何对策？何时盈利？是否考虑资产合并或注入？
答：行业“反内卷”初见成效，陆风价格回暖有利于盈利修复；公司在手订单超22GW，海上新增订单国内第一，海外业务毛利率高，正成第二增长曲线。融资渠道畅通，将严控资产负债率。目前无应披露未披露的重大资产重组事项。
是否有发展储能业务计划？浙江之华是否涉及储能？
答：公司主营业务为风电设备研发制造，同时发展服务与风资源开发。全资子公司浙江之华负责温岭项目前期工作，具体项目由公司协同上海电气旗下其他板块共同推进。
国浩律师（上海）事务所对公司2025年年度股东会的召集程序、出席人员资格、表决过程及结果出具法律意见，认为会议合法有效。
公司制定《董事、高级管理人员薪酬与考核管理制度》，明确薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，与年度绩效挂钩。公司亏损时，高管薪酬变动需说明合规性。严重违纪或损害公司利益者，不发放绩效奖金。
2025年年度股东会于2026年5月22日召开，出席会议股东代表表决权61.6461%。会议审议通过董事会报告、利润分配预案、未弥补亏损达实收股本三分之一的议案、董事薪酬方案、续聘审计机构、董事及高管薪酬管理制度、购买董监高责任保险等全部议案。所有议案均获通过。国浩律师出具法律意见书确认会议合法有效。
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