证券之星消息,武商集团(000501)05月06日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。
投资者提问:公司2025年业绩同比下降16.46%,2026年一季度继续下滑13.47%,但管理层薪酬并未与业绩挂钩进行相应下调,请问公司薪酬考核机制是否存在严重缺陷?如何体现"绩优薪高、绩差薪降"的原则?
武商集团回复:公司管理层薪酬依据经股东会审议通过的《经营者薪酬管理办法》执行,2025年度报告中披露的董事及高级管理人员税前薪酬总额已同比下降13.98%,与公司业绩下滑幅度基本匹配。
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