股市必读：山河药辅（300452）4月22日主力资金净流入55.25万元

截至2026年4月22日收盘，山河药辅(300452)报收于14.74元，上涨1.45%，换手率1.93%，成交量3.83万手，成交额5586.94万元。

当日关注点

• 来自交易信息汇总：4月22日主力资金净流入55.25万元，游资资金净流入267.09万元，散户资金净流出322.34万元。
• 来自公司公告汇总：独立董事王宏、周建平、林平均在2025年完整履职，对定期报告、董事提名、薪酬制度等事项发表独立意见，未发现公司存在违规情形。

交易信息汇总

资金流向
4月22日主力资金净流入55.25万元；游资资金净流入267.09万元；散户资金净流出322.34万元。

公司公告汇总

2025年独董述职报告 王宏
王宏作为安徽山河药用辅料股份有限公司独立董事，2025年出席全部董事会及股东会会议，参与审计、提名、薪酬与考核委员会工作，对公司定期报告、续聘会计师事务所、非独立董事提名、董事及高管薪酬等事项发表独立意见，履行信息披露职责，维护公司及中小股东合法权益。

2025年独董述职报告 周建平
周建平作为安徽山河药用辅料股份有限公司独立董事，2025年度出席全部6次董事会和3次股东会，主持提名委员会并参与战略与投资委员会工作，审议提名非独立董事、募集资金现金管理及五年规划等事项。关注财务报告、对外担保、信息披露等事项，未发现违规情况。全年现场工作时间不少于15日，履职过程中保持独立性，无影响独立性的情形。

2025年独董述职报告 林平
林平作为安徽山河药用辅料股份有限公司独立董事，2025年度出席全部6次董事会和3次股东会，参与薪酬与考核委员会、审计委员会工作，审议了定期报告、续聘会计师事务所、董事高管薪酬、现金分红、募集资金使用等事项，未提议召开会议或独立聘请外部机构。认为公司运作规范，决策合法合规，维护了股东尤其是中小股东的合法权益。

董事及高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月）
安徽山河药用辅料股份有限公司制定董事及高级管理人员薪酬管理制度，明确适用对象为公司董事及高级管理人员。独立董事实行固定津贴，由股东会审议决定，按月发放，不参与绩效考核。非独立董事和高级管理人员实行年薪制，薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比原则上不低于百分之五十。薪酬与公司业绩、个人考核挂钩，绩效薪酬在年度结束后结合审计数据考核发放。公司财务造假等错报情况下将追回超额发放的绩效薪酬和中长期激励收入。薪酬方案调整需经董事会或股东会审议。

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