截至2026年4月22日收盘，万马科技(300698)报收于41.99元，上涨15.48%，换手率11.68%，成交量13.84万手，成交额5.47亿元。
资金流向
4月22日主力资金净流入6760.78万元；游资资金净流出1016.7万元；散户资金净流出5744.08万元。
股东户数变动
近日万马科技披露，截至2026年3月31日公司股东户数为2.09万户，较12月31日减少1560.0户，减幅为6.96%。户均持股数量由上期的5976.0股增加至6423.0股，户均持股市值为21.77万元。
财务报告
万马科技2025年年报显示，当年度公司主营收入7.25亿元，同比上升29.24%；归母净利润4704.27万元，同比上升13.88%；扣非净利润4538.75万元，同比上升33.95%；其中2025年第四季度，公司单季度主营收入1.68亿元，同比下降4.32%；单季度归母净利润1435.95万元，同比上升42.41%；单季度扣非净利润1352.66万元，同比上升315.98%；负债率54.67%，投资收益45.2万元，财务费用-92.84万元，毛利率33.94%。
2026年一季度报告
万马科技2026年第一季度报告显示，营业收入为167,371,013.70元，同比增长11.88%；归属于上市公司股东的净利润为6,061,885.96元，同比增长21.00%；扣除非经常性损益后的净利润为5,989,600.18元，同比增长20.76%。基本每股收益为0.0452元，同比增长20.86%。经营活动产生的现金流量净额为-35,028,845.68元，同比减少14,663.43%。总资产为1,141,701,771.86元，较上年度末下降2.21%；归属于上市公司股东的所有者权益为535,247,807.03元，较上年度末增长1.15%。
关于2025年度不进行利润分配的专项说明
万马科技经审计2025年度归属于母公司所有者的净利润为47,042,732.57元，母公司净利润为1,948,990.19元，提取法定盈余公积后，可供分配利润为20,826,442.43元。公司董事会审议通过2025年度不进行利润分配的预案，不派发现金红利，不送红股，不以资本公积金转增股本。该预案已提交董事会、审计委员会及独立董事专门会议审议通过，尚需提交股东大会审议。公司最近三年累计现金分红占年均净利润的60.51%，不触及其他风险警示情形。
关于召开2025年年度股东会的通知
万马科技股份有限公司将于2026年5月13日召开2025年年度股东会，会议采取现场表决与网络投票相结合方式，股权登记日为2026年5月7日。会议审议包括2025年度董事会工作报告、2025年年度报告、2025年度不进行利润分配预案、续聘会计师事务所、使用闲置自有资金进行现金管理及购买理财产品、2026年度授信额度申请、对子公司提供担保、董事薪酬方案、补选董事、修订多项公司治理制度、2026年限制性股票激励计划及相关授权等议案。其中股权激励相关议案为特别决议事项，需经出席会议股东所持表决权的三分之二以上通过。
关于拟续聘会计师事务所的公告
万马科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过续聘信永中和会计师事务所（特殊普通合伙）为公司2026年度财务报告和内部控制审计机构的议案。信永中和成立于2012年，具备证券业务执业资格，近三年为多家上市公司提供审计服务。该事项尚需提交公司股东会审议，自股东会审议通过之日起生效。
关于2026年度董事及高级管理人员薪酬方案的公告
万马科技于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过2026年度董事及高级管理人员薪酬方案。方案适用于在公司领取薪酬的董事及高级管理人员，有效期为2026年1月1日至12月31日。独立董事津贴为10万元/年（税前）。担任管理职务的董事按所任职务领取薪酬，未担任管理职务的董事不在公司领取薪酬。高级管理人员实行绩效年薪制，薪酬由基础工资和绩效工资组成，绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%。中长期激励包括限制性股票、期权、员工持股计划等。薪酬按月发放，绩效薪酬在年度报告披露后支付。离任者按实际任期计发薪酬。个人所得税由公司代扣代缴。
2025年度董事会工作报告
万马科技股份有限公司董事会报告了2025年度公司经营情况，全年实现营业总收入72,488.44万元，同比增长29.24%；归属于上市公司股东的净利润4,704.27万元，同比增长13.88%。董事会共召开4次会议，审议并通过年度报告、财务决算、关联交易、对外担保、高管薪酬、补选董事、修订公司章程等议案。董事会执行了股东大会决议，各专门委员会履职到位，信息披露合规，投资者关系管理有效开展。公司取消监事会，相关职能由审计委员会承担。
关于举行2025年度业绩网上说明会的公告
万马科技股份有限公司已于2026年4月21日在巨潮资讯网披露2025年年度报告及摘要。公司将于2026年5月12日下午15:00-17:00通过深圳证券交易所“互动易”平台“云访谈”栏目举行2025年度业绩网上说明会，投资者可登录该平台参与。出席人员包括董事长张禾阳、董事会秘书李亚惠、财务总监朱青芳及独立董事宋广华。公司现提前向投资者征集问题，欢迎积极参与。
2025年度内部控制自我评价报告
万马科技股份有限公司根据企业内部控制规范体系要求，对截至2025年12月31日的内部控制有效性进行了评价。董事会认为，公司已在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制，未发现财务报告和非财务报告内部控制重大缺陷。内部控制评价范围涵盖公司治理、投资决策、财务管理、资金管理、对外担保、信息披露、销售与收款、采购与付款、关联交易、委托理财及内部审计监督等重点领域。公司已对发现的一般缺陷采取整改措施并完成完善。自评价基准日至报告发布日，无影响内部控制有效性的变化。
关于制定、修订公司部分治理制度的公告
万马科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过《关于制定、修订公司部分治理制度的议案》。为落实最新法律法规要求，完善公司治理结构，公司对《募集资金管理制度》《关联交易管理制度》《对外投资管理制度》《总经理工作细则》及新制定的《董事、高级管理人员薪酬管理制度》进行了修订或制定。其中，《募集资金管理制度》《关联交易管理制度》《对外投资管理制度》和《董事、高级管理人员薪酬管理制度》尚需提交公司股东大会审议通过后生效。相关制度全文已披露于巨潮资讯网。
2025年年度报告、2026年第一季度报告披露的提示性公告
万马科技股份有限公司2025年年度报告及摘要、2026年第一季度报告将于2026年4月22日在巨潮资讯网披露。公告保证信息披露内容的真实、准确、完整，无虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。投资者可登录指定网站查阅相关信息。
关于2026年度向金融机构申请综合授信额度的公告
万马科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过《关于2026年度向金融机构申请综合授信额度的议案》。公司及控股子公司拟向金融机构申请总额不超过人民币70,000万元的综合授信额度，用于流动资金贷款、银行承兑汇票、贴现、信用证、贸易融资、项目贷款等业务。授信额度最终以金融机构审批为准，不等于实际融资金额。授权期限自2025年度股东会审议通过日起至2026年度股东会召开日，授信额度可循环使用。董事会提请股东会授权董事长或其授权代表签署相关法律文件。
关于2025年度计提资产减值准备的公告
万马科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过《关于2025年度计提资产减值准备的议案》。公司依照《企业会计准则》及会计政策，对2025年末存在减值迹象的资产进行全面清查和测试，计提各项资产减值准备合计15,038,667.66元，其中信用减值损失7,627,752.19元，资产减值损失7,410,915.47元。具体包括应收账款坏账损失6,508,554.55元、存货跌价损失5,373,742.00元、固定资产减值损失2,155,973.44元等。本次计提减少公司利润总额15,038,667.66元，业经信永中和会计师事务所审计确认。
关于公司董事、副总经理辞职暨补选董事、聘任总经理的公告
万马科技董事会收到董事张珊珊、董事兼副总经理朱正翔的辞职申请，二人因个人原因辞去职务，辞职后不再担任公司任何职务。张珊珊持有公司股票1,543,910股，朱正翔未持股。公司第四届董事会第九次会议审议通过补选徐兰芝、李勋宏为非独立董事候选人，并聘任徐兰芝为公司总经理。徐兰芝未持股，曾于2025年8月收到浙江证监局警示函。李勋宏未持股，与公司无关联关系。
关于2026年度日常关联交易预计的公告
万马科技股份有限公司预计2026年度与关联方浙江万马股份有限公司及下属子公司、上海果通通信科技有限公司、浙江万马泰科新材料有限公司、杭州万骥轻质材料有限公司等发生日常关联交易，总金额不超过25,700,000.00元，主要包括向关联人采购商品、销售商品及出租厂房等，交易定价参照市场价格。公司董事会审议通过该事项，独立董事及审计委员会发表同意意见，本次关联交易无需提交股东大会审议。
关于对子公司提供担保的公告
万马科技股份有限公司拟为全资子公司上海优咔网络科技有限公司提供不超过人民币8,000万元的连带责任保证担保，担保有效期自2025年年度股东会审议通过之日起至2026年年度股东会召开日。担保范围包括综合授信、贷款、承兑汇票等融资业务。本次担保对象为公司全资子公司，资产负债率为51.84%，截至公告日无现存担保余额。董事会认为担保风险可控，有助于子公司融资和经营发展。该事项尚需提交公司股东会审议。
关于会计师事务所履职情况的评估报告
万马科技股份有限公司对信永中和会计师事务所（特殊普通合伙）2025年度履职情况进行了评估。信永中和具备专业资质，2024年度业务收入40.54亿元，审计上市公司383家，公司同行业审计客户255家。该所已按《审计业务约定书》完成公司2025年度财务报告和内部控制审计，出具了标准无保留意见审计报告，并就审计计划、风险判断、审计重点等与公司治理层充分沟通。经评估，信永中和在审计过程中保持独立性，勤勉尽责，客观公正地履行了审计职责。
董事会审计委员会对会计师事务所2025年度履职情况评估及履行监督职责情况的报告
万马科技股份有限公司董事会审计委员会对公司2025年度审计机构信永中和会计师事务所的履职情况进行评估。信永中和具备专业资质和执业能力，完成了公司2025年度财务报告和内部控制审计，出具了标准无保留意见的审计报告。审计委员会对其专业能力、独立性等进行了审查，并就审计计划、重点事项等进行了沟通，认为其审计工作客观、公正，切实履行了监督职责。
会计师事务所对2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况的专项审核意见
信永中和会计师事务所对万马科技股份有限公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况出具专项说明。经审计，截至2025年末，公司与实际控制人控制的其他企业存在非经营性资金占用，期初余额73.86万元，本期累计发生1,031.39万元，本期偿还1,105.25万元，期末余额为零。同时，公司与关联方之间存在经营性资金往来，主要涉及销售商品及往来款项。汇总表与审计财务报表核对一致，该专项说明仅用于年度报告披露。
2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表
万马科技股份有限公司披露2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况。实际控制人控制的其他企业存在非经营性资金占用，期初余额73.86万元，本期累计发生1,031.39万元，已偿还1,105.25万元。与子公司及关联方之间存在经营性往来和非经营性往来，主要涉及应收账款与其他应收款，形成原因为销售商品和资金往来。期末非经营性资金占用余额为零，其他关联资金往来期末余额合计4,567.14万元。
董事会关于独立董事独立性情况的专项意见
万马科技股份有限公司董事会对在任独立董事郑梅莲女士、宋广华先生、严华丰先生的独立性情况进行评估。经核查，上述独立董事未在公司担任除独立董事外的任何职务，也未在公司主要股东单位任职，与公司及主要股东之间不存在利害关系或其他可能影响其独立客观判断的关系，符合《上市公司独立董事管理办法》等相关法规对独立董事独立性的要求。
关于使用闲置自有资金购买理财产品的公告
万马科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过使用闲置自有资金购买理财产品的议案。公司及控股子公司拟在不影响日常经营的前提下，使用不超过20,000万元的闲置自有资金进行委托理财，资金可滚动使用，期限为自2025年年度股东会审议通过之日起12个月内。理财范围包括商业银行、证券公司等金融机构发行的中低风险产品。资金来源为公司及控股子公司的合法闲置自有资金，不涉及募集资金或银行信贷资金。董事会授权董事长或其授权人士行使投资决策权并签署相关文件。
关于使用部分闲置自有资金进行现金管理的公告
万马科技于2026年4月20日召开第四届董事会第九次会议，审议通过使用不超过人民币20,000万元闲置自有资金进行现金管理，投资于低风险短期理财产品，如保本型理财产品、结构性存款、国债逆回购、定期存款、证券公司收益凭证、大额存单等，投资期限不超过1年，资金可滚动使用，但任一时点余额不得超过额度。该事项尚需提交公司股东会审议。公司已制定相应风险控制措施，确保资金安全，不影响日常经营。
独立董事述职报告（严华丰）
万马科技股份有限公司独立董事严华丰就2025年度履职情况进行了报告。报告期内，本人出席全部董事会和股东大会，参与董事会专门委员会工作，对关联交易、定期报告、续聘会计师事务所、董事及高管任免、薪酬方案等事项发表了独立意见。重点关注公司治理、信息披露、内部控制及投资者权益保护，认为公司决策程序合法合规，未发现损害股东利益的行为。2026年将继续勤勉履职，维护公司和中小股东合法权益。
独立董事述职报告（宋广华）
万马科技股份有限公司独立董事宋广华在2025年度履职期间，出席了全部董事会和股东大会，积极参与董事会专门委员会工作，对关联交易、定期报告、续聘会计师事务所、董事及高管任免等事项发表了独立意见，未发现损害公司及股东利益的行为。报告详细说明了其在保护投资者权益、与审计机构沟通、现场办公及学习培训等方面的履职情况。
独立董事述职报告（郑梅莲）
万马科技股份有限公司独立董事郑梅莲就2025年度履职情况进行了汇报，包括出席董事会、股东大会、董事会专门委员会会议的情况，对公司关联交易、财务报告、内部控制、董事及高管薪酬等事项发表了独立意见，持续关注公司信息披露和投资者权益保护，积极参与公司治理，切实履行独立董事职责。
对外投资管理制度（2026年4月修订）
万马科技股份有限公司制定了对外投资管理制度，明确了投资决策权限和管理流程。制度涵盖长期股权投资、风险性投资、委托理财等投资行为，规定了股东会、董事会、董事长及总经理在不同投资额度下的审批权限。公司设立董事会办公室为投资归口管理部门，负责投资计划编制、项目论证与监督。财务部门负责投资资金管理与核算，法务部门参与合同审核。重大投资需进行审计或评估，并履行相应信息披露义务。制度适用于公司及控股子公司的对外投资行为。
总经理工作细则（2026年4月修订）
万马科技股份有限公司发布《总经理工作细则》（2026年4月修订），明确了公司总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书等高级管理人员的任职资格、任免程序、职权范围及义务。细则规定了总经理主持公司日常经营管理、组织实施董事会决议、拟定内部管理机构设置和基本管理制度等职责，并设立总经理办公会议制度，规范决策流程。同时明确高级管理人员应遵守忠实和勤勉义务，不得从事损害公司利益的行为。细则还规定了总经理工作报告制度及会议记录、保密等要求。
关联交易管理制度（2026年4月修订）
万马科技股份有限公司制定了关联交易管理制度，明确了关联交易和关联人的范围，规定了关联交易的审批权限、决策程序及披露要求。制度强调关联交易应遵循公允、合理原则，涉及关联董事、关联股东的表决应回避。对于重大关联交易需提交董事会或股东会审议，并及时披露。日常关联交易可进行年度预计并按类别披露。公司还规定了关联交易定价原则及关联人名单的管理机制。
募集资金管理制度（2026年4月修订）
万马科技股份有限公司制定了募集资金管理制度，规范募集资金的存放、使用、管理和监督。募集资金应专款专用，存放于专项账户，实行三方监管协议。公司需定期检查募集资金使用情况，确保不改变用途，并对闲置资金进行现金管理或临时补充流动资金时履行相应审批程序。募投项目出现重大变化时需重新论证，并及时披露。董事会每半年出具募集资金存放与使用情况专项报告，会计师事务所每年进行专项审核，保荐机构定期开展现场检查。
董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年4月制定）
万马科技股份有限公司制定《董事、高级管理人员薪酬管理制度》，明确董事及高级管理人员薪酬管理原则、薪酬构成、发放方式、调整机制及中长期激励等内容。董事报酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准并披露。薪酬与公司经营业绩、个人考核结果挂钩，实行绩效年薪制，包含基础薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入。独立董事津贴按月发放，在公司任职的董事及高级管理人员基本薪酬按月发放，绩效薪酬根据考核结果发放。公司建立薪酬追索机制，对财务造假等情形下的超额薪酬予以追回。
2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法
万马科技为实施2026年限制性股票激励计划，制定《2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。本办法适用于公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）骨干人员。考核分为公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司层面考核年度为2026年至2027年，归属条件分别为：2026年净利润同比增长10%或营业收入增长20%；2027年净利润增长10%且营业收入增长20%。个人层面根据考核等级确定归属比例，等级分为A至E档，对应归属比例为100%、100%、90%、70%、0%。若公司或个人未达考核要求，对应限制性股票不得归属并作废失效。
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