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股市必读:南天信息年报 - 第四季度单季净利润同比下降20.40%

截至2026年4月21日收盘,南天信息(000948)报收于15.26元,下跌2.12%,换手率1.36%,成交量5.31万手,成交额8136.84万元。

当日关注点

  • 来自【业绩披露要点】:南天信息2025年归母净利润3661.89万元,同比下降68.33%,盈利能力显著下滑。
  • 来自【股本股东变化】:截至2026年3月31日,公司股东户数环比减少6.72%,户均持股上升至7363股,呈现筹码集中趋势。
  • 来自【交易信息汇总】:4月21日主力资金净流出658.63万元,而游资资金净流入653.86万元,市场资金博弈明显。
  • 来自【公司公告汇总】:公司拟每10股派发现金红利0.3元(含税),不送红股,不以公积金转增股本。

交易信息汇总

4月21日主力资金净流出658.63万元;游资资金净流入653.86万元;散户资金净流入4.77万元。

股本股东变化

股东户数变动

近日南天信息披露,截至2026年3月31日公司股东户数为5.29万户,较12月31日减少3815.0户,减幅为6.72%。户均持股数量由上期的6869.0股增加至7363.0股,户均持股市值为11.07万元。

业绩披露要点

财务报告

南天信息2025年年报显示,当年度公司主营收入100.04亿元,同比上升5.85%;归母净利润3661.89万元,同比下降68.33%;扣非净利润2645.47万元,同比下降73.79%;其中2025年第四季度,公司单季度主营收入29.13亿元,同比下降19.84%;单季度归母净利润4751.87万元,同比下降20.4%;单季度扣非净利润4709.82万元,同比下降0.3%;负债率68.15%,投资收益-1585.0万元,财务费用3909.71万元,毛利率12.07%。

公司公告汇总

2025年年度报告摘要

南天信息2025年年度报告显示,公司实现营业收入10,003,883,209.00元,同比增长5.85%;归属于上市公司股东的净利润为36,618,925.61元,同比下降68.33%;扣除非经常性损益后的净利润为26,454,674.38元,同比下降73.79%。经营活动产生的现金流量净额为-426,709,940.01元,同比减少364.22%。基本每股收益为0.0934元/股,稀释每股收益为0.0934元/股,加权平均净资产收益率为1.34%。总资产为8,598,677,781.51元,较上年末下降15.37%;归属于上市公司股东的净资产为2,732,869,851.43元,较上年末增长1.14%。公司拟以389,888,774股为基数,向全体股东每10股派发现金红利0.3元(含税),不送红股,不以公积金转增股本。

2025年度独立董事述职报告(刘洋)

刘洋作为云南南天电子信息产业股份有限公司独立董事,2025年度出席董事会9次、股东会5次,参与提名委员会、审计委员会、薪酬与考核委员会及风险与合规管理委员会工作,审议关联交易、财务报告、内部控制、聘任会计师事务所、高管聘任、薪酬激励等事项,未发生独立性受影响情形,所有议案均投赞成票,切实履行独立董事职责。

2025年度独立董事述职报告(李红琨)

李红琨作为南天信息独立董事,2025年出席董事会9次、股东会5次,出席审计委员会6次、提名委员会1次、薪酬与考核委员会2次,参与审议关联交易、定期报告、聘任会计师事务所、董事及高管提名与薪酬、股权激励等事项,未对议案提出异议。持续关注公司治理、内部控制及信息披露合规性,维护中小股东权益。

2025年度独立董事述职报告(张旭明)

张旭明作为南天信息独立董事,2025年度出席全部董事会和股东会会议,履行薪酬与考核委员会主任委员、审计委员会委员等职责,参与审议关联交易、定期报告、聘任会计师事务所、董事高管薪酬、股权激励等事项,未对议案提出异议。持续关注公司治理、信息披露及投资者权益保护,与审计机构保持沟通,现场工作时间不少于十五日,认为公司运作规范,决策程序合法有效。

董事及高级管理人员薪酬管理制度(2026年4月)

云南南天电子信息产业股份有限公司制定董事及高级管理人员薪酬管理制度,经第九届董事会第二十六次会议审议通过,尚需提交2025年度股东会审议。制度适用于公司董事及高级管理人员,独立董事津贴由股东会决定,外部董事不在公司领薪。薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励和中长期激励构成,绩效年薪不低于年度薪酬的60%,与年度绩效考核结果挂钩。任期激励根据任期考核结果确定,递延三年兑现。建立追索扣回机制,对重大决策失误、安全事故、违法违规等情形扣减或追回已发激励。董事及高管职务变动或离任时,按实际在岗时间计发薪酬,离任资料保存至少15年。

董事及高级管理人员绩效管理制度(2026年4月)

云南南天电子信息产业股份有限公司制定董事及高级管理人员绩效管理制度,明确年度和任期考核机制。年度考核包括效益指标、运营指标和激励约束项,任期考核聚焦战略指标和综合考评。考核结果划分为优秀、良好、达标、基本达标、不达标五个等级,作为绩效年薪与任期激励兑现依据。该制度经董事会审议通过,尚需提交公司2025年度股东会审议。

2025年度内部控制审计报告

我们审计了云南南天电子信息产业股份有限公司2025年12月31日财务报告内部控制的有效性。按照《企业内部控制审计指引》及相关执业准则的要求,我们认为,南天信息公司于2025年12月31日在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。内部控制具有固有局限性,存在不能防止和发现错报的可能性。

2025年年度审计报告

云南南天电子信息产业股份有限公司2025年度审计报告显示,公司2025年实现营业收入100.04亿元,净利润3893.87万元。截至2025年末,公司资产总额为85.99亿元,负债总额为58.60亿元。审计机构信永中和会计师事务所出具标准无保留意见审计报告。

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