截至2026年4月3日收盘，晨光股份（603899）报收于25.64元，较上周的24.67元上涨3.93%。本周，晨光股份4月2日盘中最高价报26.07元。3月30日盘中最低价报24.46元。晨光股份当前最新总市值236.14亿元，在文娱用品板块市值排名1/22，在两市A股市值排名855/5193。
截至2026年3月31日，晨光股份股东户数为3.99万户，较2025年12月31日减少397户，减幅0.99%。户均持股数量为2.31万股，户均持股市值58.34万元。
晨光股份2025年实现营业收入250.64亿元，同比增长3.45%；归母净利润13.10亿元，同比下降6.12%；扣非净利润11.24亿元，同比下降8.92%。第四季度营收77.36亿元，同比增长8.75%；归母净利润3.62亿元，同比下降3.23%；扣非净利润3.22亿元，同比增长5.28%。全年毛利率18.36%，负债率45.36%，财务费用-507.62万元。
公司以产品力提升和全渠道布局为抓手，推进传统核心业务稳定发展，加快技术与产品创新，加强IP赋能，推动线下线上海外协同发展。
公司通过提升产品附加值、开发高情绪价值产品、优化IP结构及推进精益生产，持续改善传统核心业务毛利水平。
国内文具行业集中度较低，市场整合空间大，头部企业有望受益于集中度提升，在全球市场具备发展潜力。
公司构建多元化IP合作生态，通过自主孵化、联合开发等方式，强化IP与文具融合，提供实用、兴趣与情绪价值。
2026年将加大情绪类、趣玩类文具研发，协同IP与供应链部门，依托九木杂物社会员反馈筛选适配产品。
晨光科技将探索新线上分销管理模式，制定差异化运营策略，挖掘线上增长潜力，扩大国内市场份额。
公司加快海外市场开发节奏，深化本土化布局，聚焦重点国家与城市，打磨海外业务、渠道、团队与产品模式。
九木杂物社2025年通过门店升级、主题快闪、IP拓展与会员运营，实现品牌焕新与规模扩张。
2026年九木杂物社将持续提升产品组合与精细化运营，聚焦核心品类，增加自有IP商品占比，升级店型提升坪效，保持年增100家以上门店。
科力普集团分拆有利于其独立深耕企业通用物资采购领域，优化供应链与客户服务能力；晨光股份可更专注传统业务升级，避免资源重叠，实现专业化发展。
科力普集团将通过提升自营比例、发展属地配送、拓展高价值品类、提高自有商品占比及探索行业并购，改善利润率。
公司重视投资者回报，拟2025年度每10股派发现金红利10元（含税），分红金额占归母净利润70%；董事会提请授权制定2026年中期分红方案，金额上限不超过当期净利润。
晨光股份发布2025年度审计报告及财务报表，涵盖合并资产负债表、利润表、现金流量表及所有者权益变动表，反映全年财务状况与经营成果。
公司董事会确认独立董事潘健、俞卫锋、潘飞符合独立性要求，未在公司及主要股东单位担任其他职务，无影响独立性的情形。
公司制定2026-2028年分红回报规划，如无重大支出，每年现金分红不低于当年可分配利润的30%；有重大资金支出时不低于20%。
公司拟使用最高不超过60亿元的闲置自有资金进行理财，投资范围包括银行理财、债券、基金、信托及资管计划，授权总裁在股东会通过后一年内实施。
公司对立信会计师事务所2025年度履职情况进行评估，认为其具备资质与专业能力，审计过程独立合规，按时完成工作并公允发表意见。
立信会计师事务所出具专项审计报告，确认公司2025年度非经营性资金占用及其他关联往来情况汇总表与财务报表无重大不一致。
晨光股份拟分拆控股子公司科力普科技集团股份有限公司至香港联交所主板上市，分拆后仍保持控制权，业务与资产保持独立。
独立董事潘健被提名为第七届董事会独立董事候选人，具备任职资格，与公司无影响独立性的关系，兼任上市公司未超3家。
公司续聘立信会计师事务所为2026年度财务及内控审计机构，审计费用初步定为260万元，需经股东会审议通过。
独立董事就分拆科力普集团上市事项发表意见，认为符合相关法规，有助于业务聚焦与竞争力提升，同意提交股东会审议。
公司发布2025年ESG报告摘要，涵盖气候变化、环境管理、产品质量、供应链、员工权益与社会公益，治理架构由董事会及战略委员会主导。
公司预计2026年日常关联交易总额为559,709,000元，涉及销售商品、房屋租赁、水电费及采购，定价遵循市场原则，不影响独立性。
独立董事潘飞被提名为第七届董事会候选人，具备会计学专业背景与独立董事资格，任职未超六年，无影响独立性情形。
独立董事俞卫锋被提名为第七届董事会候选人，具备五年以上履职经验，未持有公司股份，未在关联方任职，符合独立性要求。
董事会审计委员会2025年召开6次会议，审议年报、季报、续聘审计机构等事项，认为财务报告真实准确，内控体系有效。
审计委员会监督立信会计师事务所履职情况，认为其具备独立性与专业能力，审计过程规范，沟通充分，按时完成任务。
审计委员会审查后认为立信具备胜任能力与诚信状况，同意续聘其为2026年度审计机构，并提交董事会审议。
提名委员会审查第七届董事会候选人资格，同意提名陈湖文、陈湖雄、陈雪玲为非独立董事，俞卫锋、潘健、潘飞为独立董事。
董事会说明分拆子公司前20个交易日股价累计下跌9.50%，剔除指数影响后波动未超20%，不构成异常波动。
公司拟将5,175,000股回购股份用途由股权激励变更为注销，注册资本由920,970,377元减至915,795,377元，需提交股东会审议。
公司说明分拆科力普集团上市已履行必要程序，符合《公司法》《证券法》及分拆规则要求，程序完备合规。
公司发布2025年度内控评价报告，认定截至2025年12月31日不存在财务与非财务报告内控重大缺陷，体系运行有效。
公司审议通过2025年度“提质增效重回报”行动评估报告及2026年度方案，涵盖主业聚焦、产品升级、分红提升与治理优化。
独立董事潘健2025年出席全部会议，对议案均投赞成票，关注关联交易、财报、审计机构聘任等事项，维护中小股东权益。
独立董事俞卫锋出席全部会议，作为多个专委会成员参与治理，关注程序合规与定价公允性，与审计机构保持沟通。
独立董事潘飞出席全部会议，对关联交易、财报、高管聘任等事项发表独立意见，认为决策合法合规。
《公司章程》（2026年3月修订）明确注册资本为91,579.5377万元，董事会由7人组成，设四大专委会，利润分配优先采用现金分红。
公司制定董事与高管薪酬管理制度，薪酬由基本、绩效与中长期激励构成，绩效占比不低于50%；独立董事实行津贴制。
立信会计师事务所对公司2025年内控有效性进行审计，认为在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。
君合律师事务所出具法律意见书，认为晨光分拆科力普至港股上市已履行必要程序，符合分拆规则及相关法规要求。
中金公司作为独立财务顾问核查后认为，本次分拆符合法规要求，有利于股东权益保护，信息披露真实完整，程序合规。
公司拟将已回购的5,175,000股股份用途变更为注销，回购均价28.99元/股，使用资金1.50亿元，注销后总股本将减少。
公司发布分拆子公司上市风险提示公告，指出该事项尚需股东会、监管备案及港交所批准，存在不确定性及可能因内幕交易被中止风险。
公司2025年年度报告摘要显示，营收250.64亿元，同比增长3.45%；归母净利润13.10亿元，同比下降6.12%；拟每10股派10元（含税）。
公司拟2025年度每10股派发现金红利10元（含税），以股权登记日总股本扣除回购账户股数为基数，拟派现9.16亿元；现金分红与股份回购合计占净利润73.62%。
公司第六届董事会第十五次会议审议通过2025年度报告、利润分配预案、分拆科力普上市、续聘审计机构、日常关联交易预计等多项议案。
公司将于2026年4月23日召开2025年年度股东会，审议董事会报告、财务决算、利润分配、年度报告、日常关联交易、董事选举及分拆上市等议案。
以上内容为证券之星据公开信息整理，由AI算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。
首页
微信公众号
证券之星APP
