截至2026年3月25日收盘，星环科技(688031)报收于144.0元，下跌0.94%，换手率9.07%，成交量10.99万手，成交额16.35亿元。
3月25日主力资金净流出2954.32万元，占总成交额1.81%；游资资金净流入9540.57万元，占总成交额5.84%；散户资金净流出6586.25万元，占总成交额4.03%。
截至2026年2月28日，公司股东户数为1.22万户，较2025年12月31日增加142.0户，增幅1.18%；户均持股数量由上期的1.01万股减少至9942.0股，户均持股市值为224.5万元。
星环科技2025年实现营业收入4.48亿元，同比增长20.47%；归母净利润为-2.45亿元，同比收窄28.62%；扣非净利润为-2.64亿元，同比收窄30.55%。2025年第四季度单季营收2.22亿元，同比增长37.35%；单季度归母净利润亏损3194.38万元，同比减亏36.79%。全年毛利率为54.14%，负债率为26.78%，研发投入占营业收入比例为55.98%。
黄宜华作为公司独立董事，2025年度出席全部董事会和股东会会议，对关联交易、定期报告、变更审计机构、股权激励等事项发表独立意见，监督公司规范运作，维护中小股东合法权益。
马冬明作为公司独立董事，2025年度出席全部董事会及股东会会议，参与审计委员会和薪酬与考核委员会工作，对公司关联交易、定期报告等事项发表独立意见，认为公司全年运作规范，未损害中小股东利益。
刘东作为公司独立董事，2025年度出席全部董事会和股东会会议，对关联交易、定期报告、变更会计师事务所、股权激励等事项发表独立意见，未发现损害公司及中小股东利益的情形。
公司制定董事和高级管理人员薪酬管理制度，薪酬由基本薪酬、绩效薪酬、中长期激励收入、职务津贴和福利收入构成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。董事薪酬需经股东会审议通过，高级管理人员薪酬由董事会审议批准并披露。如发生财务造假等情况，将追回已发放的绩效薪酬和中长期激励收入。
德勤华永会计师事务所审计认为，公司截至2025年12月31日按照《企业内部控制基本规范》及相关规定，在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。
公司募集资金净额为13.48亿元，截至2025年末累计使用12.39亿元，尚未使用余额为1.54亿元。“大数据与云基础平台建设项目”延期至2025年12月，募集资金存放、管理与使用符合监管要求，信息披露真实、准确、完整。
中金公司核查认为，公司2025年度募集资金使用合规，累计投入12.39亿元，期末实际结余1.24亿元，部分募投项目延期，使用闲置募集资金进行现金管理余额为3,000万元，未发现重大问题。
因激励对象离职、自愿放弃及公司层面业绩考核未达标，公司拟作废已授予但尚未归属的限制性股票合计28.0012万股，其中因个人原因作废10.4408万股，因业绩未达标作废17.5604万股。相关决策程序合法合规。
公司于2026年3月23日召开第二届董事会第十四次会议，审议通过提请股东会授权董事会以简易程序向特定对象发行股票的议案。发行融资总额不超过3亿元，且不超过最近一年末净资产的20%，发行价格不低于定价基准日前20个交易日股票交易均价的80%，发行对象不超过35名特定投资者。募集资金用于主营业务相关项目及补充流动资金。授权期限自2025年年度股东会审议通过之日起至2026年年度股东会召开之日止，该事项尚需提交股东会审议。
公司于2026年3月23日审议通过《关于作废部分已授予尚未归属的2023年限制性股票的议案》，因24名首次授予激励对象离职、5名预留授予（第二批次）激励对象离职、1名预留授予（第一批次）激励对象未缴款放弃参与，以及公司2023年业绩考核未达标导致归属比例为0%，合计作废28.0012万股限制性股票。本次作废不影响公司财务状况及经营管理。
公司2025年实现营业收入4.48亿元，同比增长20.47%；归母净利润亏损2.45亿元，亏损同比收窄；扣非净利润亏损2.64亿元，亏损同比收窄30.55%；经营活动产生的现金流量净额为-1.10亿元，较上年有所改善。总资产为11.78亿元，归属于上市公司股东的净资产为8.63亿元。研发投入占营收比例为55.98%。母公司未分配利润为-10.15亿元，因此2025年度不进行现金分红，也不进行资本公积金转增股本。
公司2025年度归属于上市公司股东的净利润为-2.45亿元，母公司净利润为-1.48亿元，期末未分配利润为-10.15亿元。由于可分配利润为负，不符合现金分红条件，且公司研发与经营对资金需求较大，拟不派发现金红利，不送红股，不以资本公积转增股本。该预案尚需提交2025年年度股东会审议。
第二届董事会第十四次会议审议通过2025年度董事会工作报告、总经理工作报告、2025年年度报告及其摘要、利润分配方案、续聘德勤华永为2026年度审计机构、2025年度募集资金存放与使用情况专项报告、2025年度内部控制评价报告、2026年度高级管理人员薪酬方案、审计委员会履职情况报告、会计师事务所履职评估报告、提请股东会授权董事会以简易程序发行股票、作废部分已授予尚未归属的限制性股票、2025及2026年度“提质增效重回报”行动方案、更换公司秘书及授权代表、召开2025年年度股东会等事项。部分议案尚需提交股东会审议。
2025年年度股东会会议资料包括2025年度董事会工作报告、年度报告及其摘要、利润分配方案、续聘会计师事务所、董事薪酬方案、授权董事会以简易程序发行股票、制定董事及高管薪酬管理制度等议案。会议还将听取独立董事述职报告。公司2025年营业总收入为4.48亿元，同比增长20.47%，净亏损收窄至2.45亿元。
公司将于2026年4月16日召开2025年年度股东会，采取现场与网络投票相结合方式，网络投票通过上海证券交易所系统进行。股权登记日为2026年4月10日，登记截止时间为2026年4月13日。会议审议多项议案，部分议案对中小投资者单独计票，涉及关联股东需回避表决。
截至2025年12月31日，公司不存在财务报告及非财务报告内部控制重大缺陷，内部控制体系在所有重大方面保持有效。评价范围覆盖公司及全部子公司，涵盖组织架构、资金管理、采购管理、销售管理等主要业务和高风险领域。内部控制审计意见与公司评价结论一致。
公司于2026年3月23日审议通过2026年度董事和高级管理人员薪酬（津贴）方案。独立董事黄宜华、马冬明、刘东每人津贴8万元/年，刘瑾津贴15万元/年；非独立董事若担任具体行政职务则按岗位领取薪酬，否则不领取薪酬。高级管理人员薪酬由基本工资、绩效工资和特别奖励构成，依据公司相关制度执行。董事薪酬方案尚需提交2025年年度股东会审议。
董事会审计委员会2025年度共召开5次会议，审议了财务决算报告、利润分配预案、年度报告、内部控制评价报告、募集资金使用情况、续聘及变更会计师事务所等事项。委员会监督外部审计工作，指导内部审计，审阅财务报告，评估内部控制有效性，认为公司财务报告真实、准确、完整，外部审计机构独立、客观、公正履职。
公司董事会对在任独立董事黄宜华、马冬明、刘东的独立性进行自查，确认三人未在公司担任除独立董事外的其他职务，亦未在公司主要股东单位任职，与公司及主要股东无利害关系或妨碍独立判断的关系，符合相关法规关于独立性的要求。
2025年公司实现营业总收入4.48亿元，同比增长20.47%；归母净利润亏损2.45亿元，同比收窄28.62%。公司在生态建设、产品技术创新方面持续投入，深化与芯片厂商、行业ISV合作，推出新一代AI基础设施架构，升级AI就绪数据平台和AI平台，推进数据与AI融合。董事会全年召开6次会议，专门委员会履职到位，信息披露和投资者关系管理规范开展。
公司募集资金净额13.48亿元，截至2025年末累计投入12.39亿元，期末余额1.54亿元。本年度使用2.50亿元，未使用闲置募集资金补充流动资金。公司使用不超过5亿元闲置资金进行现金管理，截至期末持有3,000万元结构性存款。“大数据与云基础平台建设项目”延期至2025年12月。募集资金使用合法合规，无重大问题。
德勤华永会计师事务所对公司2025年度营业收入扣除情况表进行核查，确认其与审计财务报表相关内容在所有重大方面一致。2025年度公司营业收入为4.48亿元，扣除与主营业务无关的会务收入46.09万元后，营业收入扣除后金额为4.47亿元。无不具备商业实质的收入及其他扣除项目。
2025年公司实现营业总收入4.48亿元，同比增长20.47%，净亏损同比收窄28.62%。研发投入占营收比例达55.98%，推出新一代AI基础设施架构，深化数据与AI平台融合。持续推进限制性股票激励计划，加强应收账款管理，优化信息披露与投资者关系。
公司根据《企业会计准则》对截至2025年12月31日的资产进行减值测试，计提信用及资产减值准备合计4947.11万元，其中应收账款坏账损失3604.20万元，其他应收款坏账损失69.28万元，合同资产减值损失693.29万元，存货跌价损失及合同履约成本减值损失580.34万元。本次计提减少合并报表利润总额约4947.11万元，真实反映财务状况，不涉及会计政策变更。
公司拟续聘德勤华永会计师事务所为2026年度审计机构，具备证券服务业务资格，项目合伙人倪敏、签字注册会计师李明珊、项目质量复核人员胡科均具备相应资质且近三年无不良执业记录。审计收费将由管理层根据业务规模、行业特点及工作量等因素确定。该事项尚需提交公司股东会审议。
德勤华永会计师事务所出具专项说明，确认公司不存在控股股东、实际控制人及其他关联方的非经营性资金占用情形。公司与子公司之间存在非经营性资金往来，涉及星环众志科技(北京)有限公司、南京星环智能科技有限公司等，期末其他应收款余额合计3.96亿元。汇总表与财务报表相关内容核对无重大不一致。
公司制定2026年度“提质增效重回报”行动方案，聚焦主营业务发展，推动AI与大数据技术融合，提升产品竞争力和国际化水平。将持续加大研发投入，优化人才激励机制，加强合规治理与信息披露，深化投资者关系管理，提升公司质量并增强投资者回报。该方案已于2026年3月23日经董事会审议通过。
公司对德勤华永会计师事务所2025年度审计履职情况进行评估，认为其具备执业资质和证券业务服务能力，为公司提供了财务报告审计、内部控制审计及募集资金使用情况鉴证服务，出具标准无保留意见审计报告。审计过程勤勉尽责，公允反映公司财务状况，未发现损害公司及中小股东利益的行为。
董事会审计委员会对德勤华永会计师事务所2025年度履行监督职责情况进行报告，确认其具备执业资质和证券业务经验，2024年末拥有204名合伙人、1,169名注册会计师，为61家上市公司提供年报审计服务。审计委员会在审计过程中就审计计划、风险判断、审计重点等与其保持沟通，认为其独立、客观、公正完成审计工作，出具标准无保留意见审计报告，专业能力和执业质量符合公司要求。
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