截至2025年11月17日收盘，劲旅环境(001230)报收于23.45元，下跌0.72%，换手率3.22%，成交量1.71万手，成交额4031.55万元。
11月17日主力资金净流入402.7万元；游资资金净流入296.35万元；散户资金净流出699.05万元。
劲旅环境科技股份有限公司于2025年11月17日召开第二届董事会第二十六次会议，审议通过变更经营范围、注册资本及修订公司章程及其附件的议案，注册资本由133,496,097元变更为134,226,057元。会议还审议通过多项内部管理制度的修订及新制度的制定，并通过续聘2025年度财务审计机构和内部控制审计机构的议案，决定召开2025年第四次临时股东大会。
第二届监事会第二十二次会议审议通过《关于续聘2025年度财务审计机构和内部控制审计机构的议案》，表决结果为3票同意，0票反对，0票弃权，同意继续聘任容诚会计师事务所为公司2025年度财务审计机构和内部控制审计机构。
公司将于2025年12月3日召开2025年第四次临时股东大会，现场会议地点位于安徽省合肥市新站区沱河路517号，股权登记日为2025年11月27日。审议事项包括变更经营范围、注册资本及修订公司章程，以及多项公司治理制度议案，其中变更经营范围及修订公司章程需特别决议通过，中小投资者表决将单独计票。
公司拟续聘容诚会计师事务所（特殊普通合伙）为2025年度财务审计机构和内部控制审计机构，该所具备证券服务业务资格，截至2024年末有注册会计师1,549人，其中781人签署过证券服务业务审计报告，2024年度收入总额为251,025.80万元，承担518家上市公司年报审计业务。项目合伙人、签字注册会计师及质量控制复核人均具备相应资质且近三年未受处罚，审计收费将根据公司业务规模、行业特点及工作量等因素确定。
公司拟变更经营范围，新增智能机器人研发与销售、大数据服务等；注册资本因实施限制性股票激励计划由133,496,097元增至134,226,057元。公司拟不设置监事会，由董事会审计委员会行使监事会职权，并增设职工董事、独立董事相关条款。
公司制定董事会秘书工作规定，明确董事会秘书由董事长提名，董事会聘任或解聘，为公司高级管理人员，职责涵盖信息披露、投资者关系管理、股权管理、公司治理及资本市场战略协助等。
公司制定内幕信息知情人登记管理制度，明确在内幕信息依法披露前需填写并报送内幕信息知情人档案及重大事项进程备忘录，董事会为管理机构，董事会秘书负责登记报送工作。
公司制定控股子公司管理制度，涵盖人事、财务、经营决策、内部审计监督及信息管理等方面，子公司须定期向母公司报送财务报告及其他重要信息，重大事项应及时报告。
公司制定内部控制基本制度，依据《公司法》《证券法》《企业内部控制基本规范》等制定，涵盖内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督五大要素，设立内部审计部门，定期检查执行情况。
公司制定募集资金管理制度，募集资金需存放于专户并实行三方监管协议，不得用于证券投资或质押等变相改变用途的行为，闲置资金可进行现金管理或临时补流但需履行审批程序。
公司制定独立董事年报工作制度，明确独立董事在年报编制期间的职责，包括参与审计沟通、实地考察、审阅工作计划、保密义务等，并要求对年报内容签署书面确认意见。
公司制定对外担保管理制度，强调公司一般不对控股子公司以外的主体提供担保，特殊情况需满足多项条件并提供反担保，对外担保需经董事会或股东会审议。
公司制定董事会印章管理制度，明确印章用于董事会相关文件，由董事会秘书或指定专人保管，使用需经董事长审批，原则上不得带出公司。
公司发布《股东会议事规则》，明确股东会职权、会议召集程序、提案方式、通知要求、表决机制等内容，会议须聘请律师见证并出具法律意见书。
公司制定董事会薪酬与考核委员会工作细则，委员会由三名董事组成，其中独立董事占多数，负责研究和审查董事、高级管理人员的考核标准、薪酬政策与方案。
公司制定董事和高级管理人员离职管理制度，明确离职生效条件、移交手续、未结事项处理及责任义务，离职后两年内忠实义务仍然有效，半年内不得转让所持股份。
公司制定董事和高级管理人员持有公司股份及其变动管理制度，明确适用对象为董事及高级管理人员，每年转让股份不得超过其所持股份总数的25%，离任后六个月内不得转让股份。
公司制定董事会审计委员会工作细则，委员会由三名董事组成，独立董事占多数且召集人为会计专业人士，负责审核财务信息、监督审计工作、行使监事会职权。
公司发布《董事会议事规则》，明确董事会由9名董事组成，包括3名独立董事和1名职工代表董事，设董事长和执行董事长各1人，董事会决议须经全体董事过半数通过。
公司设立董事会提名委员会，负责研究董事和高级管理人员的选择标准、程序，遴选合格人选，并提出建议，委员会由三名董事组成，独立董事占多数。
公司制定股东会投票计票制度，明确股东会采取现场与网络投票相结合形式，表决方式为记名投票，涉及关联交易时关联股东应回避表决，选举董事实行累积投票制。
公司制定独立董事任职及议事制度，明确独立董事需具备相关专业背景，人数占比不低于董事会成员的三分之一，其中至少含一名会计专业人士，享有特别职权。
公司制定防止控股股东、实际控制人及其他关联方资金占用管理制度，禁止通过垫付费用、拆借资金等方式占用公司资金，董事长为第一责任人。
公司制定非日常经营交易事项决策制度，明确购买资产、出售资产、对外投资等重大交易事项的决策权限和程序，根据指标占比分别由股东会、董事会或董事长决策。
公司制定关联交易决策制度，明确关联人范围、关联交易类型及决策程序，涉及关联董事或股东的应当回避表决，重大关联交易需提交股东会审议。
公司制定回购股份管理制度，明确因减少注册资本、实施股权激励、转换可转债及维护公司价值等情形回购股份的条件、程序和信息披露要求。
公司制定会计师事务所选聘制度，明确选聘需经审计委员会审议后提交董事会和股东会决定，质量管理分值权重不低于40%，审计费用报价不高于15%。
公司制定《互动易平台信息发布及回复内部审核制度》，由董事会办公室负责管理，确保发布信息和回复内容真实、准确、完整，不得披露未公开重大信息。
公司制定投资者关系管理制度，旨在加强与投资者之间的沟通，促进公司治理，保护投资者特别是中小投资者的合法权益。
公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度，适用于年度财务报告重大会计差错、信息披露重大错误或遗漏等情况，可对责任人采取通报批评、警告、调岗、降职、经济处罚等措施。
公司制定投资者接待、推广及信息披露备查登记制度，明确接待工作的基本原则、责任主体、工作流程及保密要求，特定对象需签署承诺书。
公司制定重大信息内部报告制度，明确公司及子公司在发生可能影响股价的重大事项时，相关责任人需及时向董事长和董事会秘书报告。
公司制定内部审计制度，内审部门对审计委员会负责，独立开展工作，重点审计对外投资、资产交易、对外担保、关联交易、募集资金使用等事项。
公司制定对外投资管理制度，明确对外投资分为风险投资、长期股权投资、委托理财及对子公司投资三类，禁止使用募集资金进行风险投资。
公司制定信息披露管理制度，旨在规范信息披露行为，确保真实、准确、完整与及时，信息披露义务人包括公司及其董事、高级管理人员、股东、实际控制人等。
公司修订《公司章程》，注册资本为134,226,057元，股票面值1元，利润分配优先采用现金分红方式，且现金分红比例不低于当年可供分配利润的10%。
公司制定承诺管理制度，明确承诺内容应具体、可执行，须包含履约方式、时限、责任等要素，若无法履行可申请变更或豁免。
公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于百分之五十。
公司发布《总经理工作细则》，明确总经理由董事长提名，董事会聘任，每届任期三年，主持日常经营管理，组织实施董事会决议，设立总经理办公会议制度。
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