首页 - 股票 - 数据解析 - 每日必读 - 正文

股市必读:神马电力(603530)登10月14日交易所龙虎榜

来源:证星每日必读 2025-10-15 01:39:08
关注证券之星官方微博:

截至2025年10月14日收盘,神马电力(603530)报收于41.51元,上涨6.71%,换手率4.59%,成交量19.63万手,成交额7.94亿元。

当日关注点

  • 来自交易信息汇总:10月14日主力资金净流入3514.88万元,占总成交额4.43%。
  • 来自公司公告汇总:神马电力因连续三日收盘价涨幅偏离值累计超20%登上龙虎榜。
  • 来自公司公告汇总:公司于10月13日向12名核心人员预留授予38.59万份股票期权,行权价格为26.47元/股。
  • 来自公司公告汇总:公司股票于10月10日、13日、14日连续三个交易日收盘价涨幅偏离值累计超20%,构成交易异常波动。

交易信息汇总

资金流向
10月14日主力资金净流入3514.88万元,占总成交额4.43%;游资资金净流出2459.12万元,占总成交额3.1%;散户资金净流出1055.76万元,占总成交额1.33%。

龙虎榜上榜
沪深交易所2025年10月14日公布的交易公开信息显示,神马电力(603530)因非ST、*ST和S证券连续三个交易日内收盘价格涨幅偏离值累计达到20%的证券登上龙虎榜。此次是近5个交易日内第1次上榜。

公司公告汇总

第五届董事会第三十二次会议决议公告
江苏神马电力股份有限公司于2025年10月13日召开第五届董事会第三十二次会议,会议应到董事9人,实到9人,表决程序符合相关法律法规。会议审议通过《关于向2025年股票期权激励计划激励对象预留授予股票期权的议案》,同意确定预留授予日为2025年10月13日,向12名激励对象授予38.59万份股票期权,行权价格为26.47元/股。该事项已获公司2025年第二次临时股东会授权,并经第五届董事会薪酬与考核委员会第十六次会议审议通过。具体内容详见公司同日在上海证券交易所网站披露的公告。董事会保证公告内容真实、准确、完整,无虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

国泰海通证券股份有限公司关于江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划预留授予相关事项之独立财务顾问报告
江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划预留授予相关事项已履行必要决策程序。2025年10月13日,公司召开第五届董事会第三十二次会议,审议通过预留授予股票期权的议案。本次授予日为2025年10月13日,授予12名激励对象共计38.59万份股票期权,行权价格为26.47元/股,股票来源为定向发行或二级市场回购的A股普通股。预留授予的行权期安排视授予时间确定,若在2025年第三季度报告披露前授出,则分三期行权,比例分别为30%、30%、40%;若在披露后授出,则分两期行权,比例各50%。公司层面业绩考核以2025年至2027年累计净利润为目标,个人绩效考核结果影响行权比例。本次授予符合相关规定,激励对象未发生不得获授权益的情形。

广东信达律师事务所关于江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划预留授予事项的法律意见书
江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划预留授予事项已获必要批准和授权。公司于2025年10月13日召开第五届董事会薪酬与考核委员会第十六次会议及第五届董事会第三十二次会议,审议通过预留授予股票期权议案,确定授予日为2025年10月13日,该日为交易日且在股东大会审议通过激励计划之日起12个月内。公司未发生财务报告被出具否定意见、内部控制缺陷、未按规定分红、不得实行股权激励等情形;激励对象未发生被交易所或证监会认定为不适当人选、重大违法违规、不得任职董事高管等情形。公司本次授予条件已成就,授予日、授予条件符合《上市公司股权激励管理办法》及《激励计划》相关规定。本次授予尚需履行信息披露义务及办理登记手续。

薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划预留授予激励对象名单的核查意见
江苏神马电力股份有限公司薪酬与考核委员会对公司2025年股票期权激励计划预留授予激励对象名单进行了核查。经核查,列入名单的人员具备《公司法》《公司章程》等规定的任职资格,基本情况属实,无虚假或隐瞒情形。激励对象符合《管理办法》等文件规定的条件,与《江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划(草案)》确定的范围相符,均为公司(含子公司)核心技术(业务)人员及董事会认为需激励的其他人员,不包括独立董事、持股5%以上股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。激励对象未出现最近12个月内被证券交易所或中国证监会认定为不适当人选、因重大违法违规被处罚或市场禁入、不得担任董事高管等情形,亦无法律法规禁止参与股权激励的情况。薪酬与考核委员会认为激励对象主体资格合法有效,预留授予条件已成就,同意以2025年10月13日为预留授予日,向12名激励对象授予38.59万份股票期权。

2025年股票期权激励计划预留授予部分激励对象名单(授予日)
江苏神马电力股份有限公司2025年股票期权激励计划预留授予部分激励对象名单(授予日)显示,本次激励计划拟向12名其他核心技术(业务)人员及董事会认为应当激励的其他核心人员预留授予股票期权共计38.59万份,占授予股票期权总数的3.96%,占公司股本总额的0.09%。激励对象不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其父母、配偶、子女。任何一名激励对象通过本计划获授的公司股票均未超过公司股本总额的1.00%,全部有效本计划涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的10.00%。具体激励对象包括陈雅倩、缪如建、金天亮、李金豹、顾秦榕、孙航、翁茂森、王明航、洪祎航、周淑娟、徐康、尚东如。本激励计划公告日期为2025年10月15日。

关于向2025年股票期权激励计划激励对象预留授予股票期权的公告
江苏神马电力股份有限公司于2025年10月13日召开董事会,确定向2025年股票期权激励计划的12名激励对象预留授予股票期权38.59万份,行权价格为26.47元/股。预留授予日为2025年10月13日。本次激励计划有效期最长不超过60个月,等待期分别为12个月、24个月、36个月。行权安排为:第一个行权期行权比例30%,第二个行权期30%,第三个行权期40%。公司层面业绩考核目标为:2025年净利润不低于4.10亿元;2025年至2026年累计净利润不低于9.64亿元;2025年至2027年累计净利润不低于17.11亿元。个人绩效考核结果分为A至E五个档次,对应不同行权比例。股票来源为定向发行或二级市场回购。公司已履行相关决策程序,激励对象未发生不得授予情形。

薪酬与考核委员会关于2025年股票期权激励计划预留授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见
江苏神马电力股份有限公司于2025年7月29日召开第五届董事会第三十次会议,审议通过《2025年股票期权激励计划(草案)》。公司于2025年9月30日至10月10日在OA系统公示了预留授予激励对象名单,公示期满十天,未收到异议。薪酬与考核委员会核查了激励对象的名单、身份证明、劳动合同及任职情况。经核查,激励对象具备《公司法》《公司章程》等规定的任职资格,基本情况属实,符合《管理办法》规定的激励对象条件,均为公司(含子公司)核心技术(业务)人员及董事会认为应激励的其他人员,不含独立董事、持股5%以上股东及其关联人。激励对象无最近12个月内被交易所或证监会认定为不适当人选、行政处罚、市场禁入等情形,亦无不适宜担任董事、高管的情形。薪酬与考核委员会认为,预留授予激励对象合法、有效。

股票交易异常波动公告
江苏神马电力股份有限公司股票于2025年10月10日、10月13日、10月14日连续三个交易日内日收盘价格涨幅偏离值累计超过20%,属于股票交易异常波动。公司自查并核实,目前生产经营活动正常,内外部经营环境未发生重大变化。公司已批准以集中竞价方式回购股份,截至2025年9月30日累计回购7,977,424股,占总股本的1.8480%,支付金额236,666,368.07元。公司正在筹划在越南、罗马尼亚投资建厂,具体规模尚未确定。持股5%以上股东陈小琴拟减持不超过公司总股本3%,截至2025年10月14日已减持50,700股。公司不存在应披露而未披露的重大信息。董事会确认无应披露未披露事项,前期信息披露无需更正。公司提醒投资者注意二级市场交易风险,理性投资。

以上内容为证券之星据公开信息整理,由AI算法生成(网信算备310104345710301240019号),不构成投资建议。

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
APP下载
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示神马电力行业内竞争力的护城河良好,盈利能力一般,营收成长性一般,综合基本面各维度看,股价偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-