股市必读：嵘泰股份（605133）5月9日主力资金净流入4520.73万元，占总成交额6.52%

截至2025年5月9日收盘，嵘泰股份(605133)报收于40.0元，上涨3.57%，换手率9.69%，成交量17.92万手，成交额6.93亿元。

当日关注点

• 交易信息汇总: 5月9日主力资金净流入4520.73万元，占总成交额6.52%。
• 公司公告汇总: 嵘泰股份2025年员工持股计划草案及相关管理办法已获董事会和监事会审议通过，并将提交股东大会审议。

交易信息汇总

5月9日，嵘泰股份的资金流向情况如下：- 主力资金净流入4520.73万元，占总成交额6.52%；- 游资资金净流出2037.68万元，占总成交额2.94%；- 散户资金净流出2483.05万元，占总成交额3.58%。

公司公告汇总

董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年员工持股计划相关事项的核查意见

江苏嵘泰工业股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年员工持股计划相关事项进行了核查并发表意见。公司实施该计划有利于建立和完善员工与股东的利益共享机制，健全长期有效的激励约束机制，调动员工积极性，提高凝聚力和竞争力，完善公司治理水平，促进健康长远可持续发展。《2025年员工持股计划（草案）》内容符合相关规定，不存在损害公司和全体股东利益情形。本次员工持股计划已通过职工代表大会征求员工意见，拟参加对象遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则，不存在摊派、强行分配等强制员工参与情形。董事会薪酬与考核委员会同意公司实施本次员工持股计划。

第三届董事会第六次会议决议公告

江苏嵘泰工业股份有限公司第三届董事会第六次会议于2025年5月9日召开，审议通过三项议案：1. 审议通过《关于公司2025年员工持股计划（草案）及其摘要的议案》；2. 审议通过《关于公司2025年员工持股计划管理办法的议案》；3. 审议通过《关于提请股东大会授权董事会办理公司2025年员工持股计划相关事宜的议案》。

监事会关于公司2025年员工持股计划相关事项的核查意见

江苏嵘泰工业股份有限公司监事会对公司2025年员工持股计划进行了核查并发表意见。监事会认为，实施该计划有利于建立和完善员工与股东的利益共享机制，健全长期激励约束机制，调动员工积极性，提高凝聚力和竞争力，完善公司治理，促进健康发展。公司《2025年员工持股计划（草案）》内容符合相关文件规定，不存在损害公司和全体股东利益的情况。本次员工持股计划已通过职工代表大会征求员工意见，拟参加对象遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则，不存在摊派或强行分配强制员工参与情形。监事会同意公司实施本次员工持股计划。

第三届监事会第四次会议决议公告

江苏嵘泰工业股份有限公司第三届监事会第四次会议于2025年5月9日召开，审议通过以下议案：1. 审议通过《关于公司2025年员工持股计划（草案）及其摘要的议案》；2. 审议通过《关于公司2025年员工持股计划管理办法的议案》。

关于2024年年度股东大会增加临时提案的公告

江苏嵘泰工业股份有限公司2024年年度股东大会将于2025年5月21日召开，珠海润诚投资有限公司提出临时提案，包括《关于公司2025年员工持股计划（草案）及其摘要的议案》《关于公司2025年员工持股计划管理办法的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司2025年员工持股计划相关事宜的议案》。这些议案已在第三届董事会第六次会议上审议通过，尚需提交股东大会审议。

2025年员工持股计划（草案）摘要

江苏嵘泰工业股份有限公司发布2025年员工持股计划（草案）摘要。本次计划面向公司中层管理人员及核心业务（技术）人员，总人数不超过48人。资金总额不超过3476.5005万元，股票来源为公司回购专用证券账户回购的A股普通股股票，规模不超过179.85万股，占公司股本总额的0.83%。购买价格为19.33元/股。锁定期为12个月，存续期为72个月。预留份额814.7595万份，占总份额23.44%。持有人按实际出资金额确定。公司层面业绩考核目标为2025年营业收入增长率不低于20%或净利润增长率不低于15%。解锁比例为100%，分四期归属。持有人会议为最高管理权力机构，管理委员会负责日常管理。公司不提供财务资助，不存在第三方奖励、资助等安排。本次计划需经股东大会批准后实施。

职工代表大会决议公告

江苏嵘泰工业股份有限公司于2025年5月9日召开职工代表大会，审议通过了《关于公司2025年员工持股计划（草案）及其摘要的议案》。该计划旨在建立和完善员工、股东的利益共享机制，改善公司治理水平，提高员工凝聚力和公司竞争力，调动员工积极性和创造性，促进公司长期、持续、健康发展。全体职工代表一致同意并通过该计划草案及其摘要。

2025年员工持股计划（草案）

江苏嵘泰工业股份有限公司发布2025年员工持股计划草案。该计划面向公司中层管理人员及核心业务（技术）人员，不包括董事、监事及高级管理人员，初始设立时参与人数不超过48人。资金总额不超过3476.5005万元，来源于员工合法薪酬、自筹资金等，公司不提供财务资助。股票来源为公司回购专用证券账户的A股普通股，规模不超过179.85万股，占公司股本总额0.83%。购买价格为19.33元/股，为草案公告前1个交易日公司股票交易均价的50%。锁定期为12个月，存续期为72个月。预留份额814.7595万份，占总份额23.44%。持有人会议为最高管理权力机构，设管理委员会负责日常管理。公司层面业绩考核目标为2025年营业收入增长率不低于20%或净利润增长率不低于15%。持有人个人绩效考核结果决定归属比例。草案需经股东大会审议通过后实施。

2025年员工持股计划管理办法

江苏嵘泰工业股份有限公司发布2025年员工持股计划管理办法。该计划涵盖公司中层管理人员及核心业务（技术）人员，总人数不超过48人。资金来源为员工合法薪酬、自筹资金，总额不超过3476.5005万元。股票来源为公司回购的A股普通股，规模不超过179.85万股，购买价格为19.33元/股。存续期为72个月，锁定期为12个月，解锁比例为100%。公司层面业绩考核目标为2025年营业收入增长率不低于20%或净利润增长率不低于15%。持有人会议是内部管理权力机构，选举产生管理委员会负责日常管理。持有人按份额享有股东权利，自负盈亏。存续期内，持有人发生特定情形时，管理委员会有权取消其资格或调整权益。计划终止后60个工作日内完成清算并分配权益。董事会负责制订和修订计划，股东大会授权董事会办理相关事宜。

以上内容为证券之星据公开信息整理，由AI算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。